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  • 留學(xué)銷售顧問(煙臺)

    5-10萬 | 煙臺市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1. 本崗位是銷售崗位,以簽約轉(zhuǎn)化為主,薪資隨業(yè)績浮動。2. 負(fù)責(zé)接待有留學(xué)意向的客戶(如:英聯(lián)邦國家、美國、歐亞小語種國家等),解答客戶關(guān)于留學(xué)方面的問題并為之diy留學(xué)規(guī)劃方案;3.根據(jù)客戶情況,制定合理的留學(xué)方案,指導(dǎo)和協(xié)助客戶準(zhǔn)備相關(guān)材料;4.根據(jù)為...
  • 留學(xué)顧問

    4-9萬 | 煙臺市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1. 本崗位是銷售崗位,以簽約轉(zhuǎn)化為主,薪資隨業(yè)績浮動。2. 負(fù)責(zé)接待有留學(xué)意向的客戶(包含多種國家線英、美、澳洲、加拿大、亞洲、歐洲)根據(jù)您的特長及興趣國家分配,解答客戶關(guān)于留學(xué)方面的問題并為之簡單diy留學(xué)規(guī)劃方案;3.根據(jù)客戶情況,制定合理的留學(xué)方案,...
  • 數(shù)學(xué)競賽教練(常駐煙臺)

    12-35萬 | 煙臺市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述: 我們正在尋找數(shù)學(xué)助理級競賽教練,能夠快速掌握數(shù)學(xué)學(xué)科競賽課程和強基課程的授課模式以及方式和方法,協(xié)助主教練進行學(xué)生競賽的培訓(xùn)工作。該職位主要負(fù)責(zé)輔助教學(xué)、學(xué)生答疑及資源建設(shè),以提升學(xué)生的競賽能力。崗位職責(zé):1.輔助主教練制定和實施課程計劃,支持教學(xué)活動;2...
  • 青少教師

    8-12萬 | 煙臺市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1.全英文授課,教授Global You課程;2.根據(jù)學(xué)生需求,制定教學(xué)計劃,按時完成教學(xué)任務(wù),努力提高教學(xué)質(zhì)量,做好教學(xué)質(zhì)量分析和教學(xué)反思;3.做好課前備課,教材/講義/課件更新,課后輔導(dǎo),作業(yè)布置及批改工作;4.定期參加教學(xué)教研活動,完成學(xué)習(xí)、分享和復(fù)盤...
  • 社群運營專員

    5-7萬 | 煙臺市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)社群的組建、拉新和日常用戶運營和維護工作;2.負(fù)責(zé)社群內(nèi)容發(fā)布、話題引導(dǎo)、用戶答疑,通過有效的運營手段提高社群活躍度,推動用戶互動,營造良好的社群氛圍;3.結(jié)合市場熱點、產(chǎn)品營銷節(jié)奏、及時熱門話題、節(jié)假日等,挖掘用戶需求,針對性開展線上活動的 策劃...
  • 網(wǎng)絡(luò)推廣專員

    8-24萬 | 濟南市 | 初中 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    純文職工作,沒有任何銷售性質(zhì),5A級辦公環(huán)境,不打電話不外出。崗位職責(zé):1在主流新媒體:微信、微博、小紅書、qq、貼吧等平臺上宣傳公司課程信息,增加公司課程曝光率,達到引流效果2.通過自媒體平臺網(wǎng)上宣傳公司在線課程,有向我們咨詢的人,把他們轉(zhuǎn)交給銷售即可崗位要求:1、有...
  • 網(wǎng)絡(luò)推廣

    8-13萬 | 濟南市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    純文職工作,沒有任何銷售性質(zhì),5A級辦公環(huán)境,不打電話不外出。崗位職責(zé):1在主流新媒體:微信、微博、小紅書、qq、貼吧等平臺上宣傳公司課程信息,增加公司課程曝光率,達到引流效果2.通過自媒體平臺網(wǎng)上宣傳公司在線課程,有向我們咨詢的人,把他們轉(zhuǎn)交給銷售即可崗位要求:1、有...
  • 抖音運營經(jīng)理/主管【五險一...

    10-25萬 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司抖音團隊運營矩陣的項目搭建,有投放經(jīng)驗(全自然,自然+付費,全付費);2、了解抖音平臺的流量規(guī)則和玩法,對抖音每次改革有所感知;3、研究直播行業(yè)動態(tài)和走向,直播爆品分析,制定相對應(yīng)的計劃,提高產(chǎn)品周轉(zhuǎn)率;4、負(fù)責(zé)公司抖音平臺日常運營及推廣(設(shè)定位、...
  • 少兒舞蹈老師

    4-8萬 | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.結(jié)合學(xué)員實際情況,為其設(shè)計課程,并做好教學(xué)計劃。2.根據(jù)教學(xué)計劃實施授課,本著趣味性與專業(yè)性相結(jié)合的原則開展教學(xué)。3.負(fù)責(zé)向?qū)W員(或家長)定期反饋學(xué)習(xí)進度、課堂表現(xiàn)、學(xué)習(xí)成果,傳達公司促銷政策、考級信息及活動資訊等信息。4.負(fù)責(zé)協(xié)助校區(qū)向?qū)W員開展升班、擴報...
  • 課程顧問 相同職位

    5-8萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.熱情接待來訪家長,根據(jù)綜合情況了解和測評結(jié)果,給家長和學(xué)生提供學(xué)科咨詢與學(xué)業(yè)規(guī)劃,并達成課程銷售;2.確保按時完成中心下達的個人銷售任務(wù)和指標(biāo),以及完成團隊銷售任務(wù)和指標(biāo);3.負(fù)責(zé)為已付費的學(xué)員安排班主任,并配合班主任完成學(xué)員入學(xué)的各項工作;4.及時了解學(xué)...
  • 教務(wù)

    4-6萬 | 鄭州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.按照教務(wù)管理流程中心在讀學(xué)員進行管理,為在讀學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù);2.與學(xué)生家長及時有效溝通,與學(xué)生和家長建立長期,穩(wěn)定,良好的關(guān)系;3.跟進在讀學(xué)員的學(xué)習(xí)情況,并定期或不定期與家長溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,協(xié)調(diào)解決學(xué)員遇到的問題;4.通過優(yōu)質(zhì)的家校溝通,做好后期學(xué)...
  • 少兒英語教師

    7-10萬 | 紹興市 | 大專 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、完成日常備課、教學(xué)任務(wù):每日根據(jù)教學(xué)課件,進行日常備課及課前準(zhǔn)備;2、獨立授課:年齡3-6的T課程和年齡6-10的K課程配合外教進行獨立授課;3、定期召開家長公開課,展示教學(xué)效果;4、與教學(xué)中心的學(xué)生家長進行定期溝通交流;5、參與教學(xué)中心內(nèi)部會議、教研會...
  • 少兒英語老師

    4-8萬 | 紹興市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、完成日常備課、教學(xué)任務(wù):每日根據(jù)e-blocks教學(xué)課件,進行日常備課及課前準(zhǔn)備;2、獨立授課:年齡3-6的T課程和年齡6-10的K課程配合外教進行獨立授課;3、定期召開家長公開課,展示教學(xué)效果;4、與教學(xué)中心的學(xué)生家長進行定期溝通交流;5、參與教學(xué)中心內(nèi)部會議、教...
  • 市場專員 相同職位

    6-8萬 | 佛山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、組織實施校區(qū)年度市場推廣計劃,支持校區(qū)招生工作;2、負(fù)責(zé)校區(qū)市場活動策劃與執(zhí)行監(jiān)督;3、根據(jù)公司產(chǎn)品計劃,配合新產(chǎn)品的推廣工作;4、負(fù)責(zé)對接總部市場部,完成公司層面大型市場活動的聯(lián)動;5、有效管理團隊,并進行梯隊人員培養(yǎng)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有教...
  • 教學(xué)主管(雙休+五險一金)

    12-18萬 | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、為教學(xué)的管理結(jié)果負(fù)責(zé),承擔(dān)教學(xué)的KPI目標(biāo)。2、負(fù)責(zé)校區(qū)的教學(xué)品牌的建立,以及口碑的建設(shè)和維護;3、負(fù)責(zé)校區(qū)教學(xué)秩序的日常管理,包括教學(xué)品質(zhì)、服務(wù)品質(zhì),以及成果外化;4、負(fù)責(zé)教學(xué)團隊的培養(yǎng)、人才成長;5、負(fù)責(zé)配合前端部門,組織落實校區(qū)的各類運營活動。任職要...
  • 校長/中心主任(雙休+五險...

    20-30萬 | 佛山市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、為校區(qū)運營的結(jié)果負(fù)責(zé),承擔(dān)校區(qū)運營的KPI目標(biāo);2、負(fù)責(zé)校區(qū)運營的規(guī)劃、落地、監(jiān)督和復(fù)盤管理工作(包括市場招生管理、教學(xué)服務(wù)管理、團隊的協(xié)同管理等);3、負(fù)責(zé)校區(qū)品牌的打造和維護;4、負(fù)責(zé)校區(qū)對外的溝通和協(xié)同,外部資源的整合;5、團隊的人才培養(yǎng)。任職要求:...
  • 少兒口才老師/語言藝術(shù)老師...

    10-15萬 | 佛山市 | 本科 | 無經(jīng)驗

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)教授語言藝術(shù)、小主持人等語言表演類課程;2、參與語言藝術(shù)學(xué)科教研,協(xié)助教學(xué)大綱優(yōu)化、教學(xué)計劃制定等;3、負(fù)責(zé)組織學(xué)員考級,參賽,參加本中心組織的各種活動;4、對學(xué)員進行專業(yè)指導(dǎo)及學(xué)習(xí)情況跟蹤。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,播音主持關(guān)專業(yè),3年以上少兒播音...
  • 舞蹈老師(雙休+五險一金)

    10-15萬 | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)計劃開展4-12歲小朋友的中國舞教學(xué)課程;2、對教學(xué)質(zhì)量及教學(xué)安全負(fù)責(zé);3、參加教研活動,提升教學(xué)質(zhì)量,組織學(xué)員參加相關(guān)比賽和匯報演出;4、與學(xué)員和家長保持良好溝通。任職要求:1、本科以上學(xué)歷,舞蹈表演、舞蹈教育等相關(guān)專業(yè),3年以上少兒中國舞考級班教學(xué)...
  • 資深美術(shù)老師(雙休+五險一...

    7-10萬 | 佛山市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)教學(xué)計劃完成少兒美術(shù)/素描/水彩/油畫/版畫/親子美術(shù)等學(xué)科的教學(xué),學(xué)員年齡區(qū)間為3-12歲,不同科目對應(yīng)不同年齡段;2、定期與學(xué)員家長進行互動,共同促進學(xué)員成長;3、指導(dǎo)所教學(xué)生參加比賽或組織作品展出活動。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷,有專業(yè)的美術(shù)教...
  • 人資主管

    3-6萬 | 沈陽市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    人資主管崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)發(fā)布招聘廣告,進行簡歷篩選,邀約面試2.負(fù)責(zé)員工入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù)辦理,及在崗員工通訊錄定期更新3.負(fù)責(zé)辦理員工勞動保險手續(xù)事宜4.負(fù)責(zé)勞動合同及人事檔案存檔工作5.負(fù)責(zé)做好招聘渠道開發(fā)工作6.負(fù)責(zé)組織和承辦新員工入職培訓(xùn)活動7.負(fù)責(zé)組織、開展及宣傳...
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