共為您找到 職位
-
企
職責(zé)：1.優(yōu)化生產(chǎn)工藝和SOP?在生產(chǎn)中驗(yàn)證指導(dǎo)產(chǎn)線生產(chǎn)，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并及時指導(dǎo)PIE工程師更新作業(yè)指導(dǎo)書?根據(jù)生產(chǎn)中使用工裝實(shí)際情況，進(jìn)行優(yōu)化，改進(jìn)裝配工藝?規(guī)范指導(dǎo)書操作流程，并給生產(chǎn)員工定期培訓(xùn)?支持審核（內(nèi)申和外審）完成工藝文件2.生產(chǎn)線平衡和標(biāo)準(zhǔn)工時審...
-
企
ie工程師
相同職位
6-8萬 | 嘉興市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)、生產(chǎn)布局、資源優(yōu)化、生產(chǎn)效率改善等工作；2.參與效率改善、品質(zhì)改善等方案的調(diào)研、制定，負(fù)責(zé)相關(guān)專案的執(zhí)行；3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)、運(yùn)營相關(guān)改善課題的研究，參與方案的設(shè)計(jì)與執(zhí)行。職位要求：1.本科及以上學(xué)歷，工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)；2.有精益生產(chǎn)、現(xiàn)場...
-
企
IE工程師
相同職位
10-15萬 | 嘉興市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
生產(chǎn)流程優(yōu)化：分析現(xiàn)有生產(chǎn)流程，識別瓶頸與浪費(fèi)，提出并實(shí)施改進(jìn)措施，提高生產(chǎn)效率和成本控制。工藝設(shè)計(jì)與改進(jìn)：根據(jù)產(chǎn)品需求，設(shè)計(jì)合理的生產(chǎn)工藝流程，包括但不限于模具設(shè)計(jì)、裝配線布局、工藝參數(shù)設(shè)定等，并持續(xù)優(yōu)化以提升產(chǎn)能和質(zhì)量。項(xiàng)目管理：參與新產(chǎn)品的導(dǎo)入項(xiàng)目，從概念設(shè)計(jì)到量...
-
企
IE工程師
相同職位
8-10萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、崗位職責(zé)：①負(fù)責(zé)產(chǎn)品的產(chǎn)能核算、設(shè)備稼動率或OEE核算、工藝設(shè)備及配套設(shè)施投入核算②參與新增產(chǎn)線、設(shè)備的投入項(xiàng)目進(jìn)行可行性分析與評估③負(fù)責(zé)車間內(nèi)部產(chǎn)線布局（Layout）并推動落地實(shí)施④根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，優(yōu)化車間布局，提升物流效率，降低制造成本⑤同PE規(guī)劃與優(yōu)化工藝...
-
企
IE工程師
相同職位
5-6萬 | 云浮市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、參與FMEA，與其他部門共同商討產(chǎn)品開發(fā)前期問題（工裝夾具設(shè)計(jì)，防錯設(shè)計(jì)等）。2、根據(jù)產(chǎn)品裝配工藝拆分產(chǎn)品的工序，制定標(biāo)準(zhǔn)工時，設(shè)計(jì)相應(yīng)生產(chǎn)線以及工位設(shè)計(jì)。3、根據(jù)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)及裝配特性，設(shè)計(jì)相應(yīng)工裝夾具以及自動化機(jī)器設(shè)備協(xié)助生產(chǎn)。4、制作試產(chǎn)與量產(chǎn)轉(zhuǎn)移之間所...
-
企
IE工程師
相同職位
10-15萬 | 嘉興市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、負(fù)責(zé)新工藝、新技術(shù)和創(chuàng)新管理理念的評估和導(dǎo)入實(shí)施；2、負(fù)責(zé)建立健全標(biāo)準(zhǔn)工時、標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能、標(biāo)準(zhǔn)人力、標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)等系列標(biāo)準(zhǔn)化管理工作；3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)流程分析、車間工序平衡分析、人機(jī)分析和動作研究及生產(chǎn)效率改善和提升；4、負(fù)責(zé)通過IE手法推動生產(chǎn)環(huán)節(jié)各種浪費(fèi)的發(fā)掘、改善和排除最...
-
企
IE工程師
相同職位
10-12萬 | 銅陵市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
工作內(nèi)容：1、產(chǎn)能評估，資源優(yōu)化，持續(xù)改善生產(chǎn)效率，協(xié)助生產(chǎn)線解決問題；2、SOP制作、制訂標(biāo)準(zhǔn)工時，人員定額，作為廠區(qū)效率改善，成本評估之依據(jù)；3、規(guī)劃工廠布置，優(yōu)化物流，增加空間利用率，優(yōu)化流水線物流，合理安排流水線，發(fā)揮效能；4、動作研究（MOD法），改善作業(yè)方式...
-
企
IE工程師
相同職位
9-12萬 | 珠海市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、動手能力強(qiáng)，善于學(xué)習(xí)、思考，具有良好的溝通表達(dá)能力；2、了解ISO質(zhì)量體系基礎(chǔ)知識；3、熟悉質(zhì)控基本手法；4、善于學(xué)習(xí)、思考，具有良好的溝通表達(dá)、書寫能力。
-
企
IE工程師
相同職位
15-30萬 | 珠海市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司生產(chǎn)計(jì)劃核算機(jī)臺loading，產(chǎn)能瓶頸預(yù)警及提升；2.短期，中期，長期產(chǎn)能規(guī)劃；4.生產(chǎn)成本分析及改善；5.持續(xù)監(jiān)控及跟蹤設(shè)備OEE達(dá)成情況；6.設(shè)備OEE提升崗位要求：1.本科以上學(xué)歷；2.3年以上電子行業(yè)IE相關(guān)經(jīng)驗(yàn)，優(yōu)秀者薪資面議；3.熟練...
-
企
IE工程師
相同職位
6-12萬 | 中山市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.工時標(biāo)準(zhǔn)化，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能核算，達(dá)成率分析改善。2.作業(yè)指導(dǎo)書編制3.工藝動作及工藝路線優(yōu)化、促進(jìn)效率提升4.生產(chǎn)輔助類工裝夾具設(shè)計(jì)5.參與新品導(dǎo)入至量產(chǎn)工藝評審及技術(shù)要求管理6.上級安排的其它工作
-
企
IE工程師
相同職位
6-11萬 | 中山市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、工時標(biāo)準(zhǔn)化，標(biāo)準(zhǔn)產(chǎn)能核算，達(dá)成率分析改善；2.、作業(yè)指導(dǎo)書編制；3、工藝動作及工藝路線優(yōu)化、促進(jìn)效率提升4、生產(chǎn)輔助類工裝夾具設(shè)計(jì)5、參與新品導(dǎo)入至量產(chǎn)工藝評審及技術(shù)要求管理6、上級安排的其它工作。任職要求：1、大專以上學(xué)歷，經(jīng)驗(yàn)?zāi)芰ν怀隹煞艑挘?、1年或以上工業(yè)工...
-
企
職責(zé)描述:1. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品生產(chǎn)流程，SOP，標(biāo)準(zhǔn)工時的制定、測量與改善；2. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間制造成本分析，提高生產(chǎn)效率，降低人工成本；3. 負(fù)責(zé)優(yōu)化各工序作業(yè)方法，改善生產(chǎn)中的瓶頸問題，提高線平衡；4. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)所需各類設(shè)備，治具清單&數(shù)量評估、擬制；5. 負(fù)責(zé)推進(jìn)產(chǎn)...
-
企
崗位職責(zé)：1. 獨(dú)立分析新產(chǎn)品導(dǎo)入量產(chǎn)線的工藝設(shè)計(jì)與完善中的問題。2. 結(jié)合訂單預(yù)測，獨(dú)立進(jìn)行生產(chǎn)人力&治工具需求評估。3. 制定標(biāo)準(zhǔn)工時和標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)流程，維護(hù)MES信息，制作標(biāo)簽?zāi)０濉?. 制作及優(yōu)化SOP（標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)指導(dǎo)書）。5. 估算人工成本，預(yù)估生產(chǎn)制費(fèi)。6....
-
企
IE工程師
相同職位
6-8萬 | 贛州市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1、工業(yè)工程專業(yè)，3年以上IE工作經(jīng)驗(yàn)，有喇叭、耳機(jī)、麥克風(fēng)相關(guān)精益制造行業(yè)優(yōu)先；2、會對人力、儀器設(shè)備、工裝治具需求規(guī)劃；對車間生產(chǎn)線設(shè)計(jì)、空間資源配置與產(chǎn)能預(yù)算；3、熟練運(yùn)用IE七大手法進(jìn)行生產(chǎn)改善活動，消除生產(chǎn)過程中產(chǎn)生的各種浪費(fèi)；4、熟練進(jìn)行生產(chǎn)效率提升，能有效...
-
企
職責(zé)描述：1、維護(hù)工時數(shù)據(jù)庫，輸出工時計(jì)算邏輯、計(jì)算方法開發(fā)和維護(hù)；2、制定新品拆裝工藝設(shè)計(jì)，輸出產(chǎn)品拆裝SOP編寫及審核3、跟進(jìn)新品導(dǎo)入以及問題處理，輸出分析生產(chǎn)中拆裝的異常，跟進(jìn)效果并加以驗(yàn)證4、優(yōu)化產(chǎn)品工藝流程，工裝治具、人員配置等，減少浪費(fèi)，提升效率，降低成本；...
-
企
IE工程師
相同職位
20-40萬 | 寧波市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.根據(jù)工廠發(fā)展需求進(jìn)行有效調(diào)整和進(jìn)行整合；2.負(fù)責(zé)各車間安全檢查，隱患進(jìn)行整改等；3.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部各車間5S監(jiān)督檢查有效提高工廠員工素養(yǎng)；4.負(fù)責(zé)生產(chǎn)部項(xiàng)目工序進(jìn)行優(yōu)化，同時產(chǎn)線自動化建設(shè)；5.負(fù)責(zé)各車間工時每季度進(jìn)行更新有效提高員工計(jì)件工資合理性；6.對工廠...
-
企
IE工程師
相同職位
8-13萬 | 東莞市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
1.大專以上學(xué)歷.機(jī)械或電子專業(yè).2.熟練使用常用辦公軟件.3.有3年以上藍(lán)牙耳機(jī)制造業(yè)的IE工作經(jīng)驗(yàn)。4.熟悉電子制造業(yè)生產(chǎn)線工程技術(shù)和工藝流程操作.5.能獨(dú)立處理產(chǎn)線平衡、制程改善，具品質(zhì)及效率意識.6.有較強(qiáng)的溝通和邏輯分析能力，動手能力強(qiáng)，服從上級的工作安排.沒...
-
企
IE工程師
相同職位
14-20萬 | 佛山市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)主導(dǎo)新產(chǎn)品、新物料試產(chǎn)及PR1、PR2、PP、MP等各階段導(dǎo)入工作；2、SOP等作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)文件制作、標(biāo)準(zhǔn)工時測量和評估；3、生產(chǎn)現(xiàn)場環(huán)境優(yōu)化及線體等相關(guān)設(shè)施規(guī)劃；4、生產(chǎn)效率提升及生產(chǎn)良率改善；5、生產(chǎn)資源需求評估；6、提案改善專案推動；7、現(xiàn)場人因改善...
-
企
IE工程師
相同職位
10-15萬 | 吉安市 | 大專 | 1年以下
發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
職責(zé)描述：1、布局及物流規(guī)劃與實(shí)施:A、年度產(chǎn)能分析及產(chǎn)能規(guī)劃B、工藝分析及價值流合并評估C、線體及設(shè)備需求評估與設(shè)計(jì)D、擬定布局及物流規(guī)劃方案E、方案優(yōu)劣評估與選擇F、擬定布局及物流實(shí)施推進(jìn)表及監(jiān)控G、布局及物流試運(yùn)作及問題解決H、擬定布局及物流規(guī)劃與實(shí)施規(guī)范.2、I...
-
企
崗位職責(zé)：1、標(biāo)準(zhǔn)工時的測定，修訂，發(fā)布，生產(chǎn)效率統(tǒng)計(jì)分析；2、負(fù)責(zé)車間物流系統(tǒng)的規(guī)劃與優(yōu)化，工廠設(shè)施的布局設(shè)計(jì)與調(diào)整；3、負(fù)責(zé)對生產(chǎn)現(xiàn)場的作業(yè)狀況進(jìn)行分析并規(guī)劃系統(tǒng)性的改善方案；4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)部的產(chǎn)能評估，確定人員定額，并持續(xù)規(guī)劃及實(shí)施資源優(yōu)化活動，提升生產(chǎn)效率；5、參...
