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企
行政主管（深圳）
7-10萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2023-11-30 | 投遞后：10天內反饋
職位描述：1.編制和完善公司各項規(guī)章制度和行政工作流程，并負責各項行政規(guī)章制度的監(jiān)督執(zhí)行與報告工作；2.負責協調各行政管理業(yè)務流程，負責公司日常的行政事務管理工作，全面支持企業(yè)運作；3.負責行政工作與各部門間溝通協調，受理各部門對行政工作建議，提升員工滿意度；4.日常會...
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企
行政主管
相同職位
5-7萬 | 濟南市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2023-11-28 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：（1）公司各項大型會議、活動的策劃、組織和實施；公司年度/月度會議計劃統籌，組織協調召開公司領導召集的會議，并編發(fā)會議紀要，重要會議備案存檔。 （2）組織行政制度及流程優(yōu)化，推行行政標準，建立行政規(guī)范。 （3）負責公司的文...
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獵
1、本科或以上學歷； 2、具有5年以上建筑設計或建筑施工或其他相關行業(yè)招投標工作經驗； 3、熟悉國家、地方招投標法規(guī)； 4、具有豐富招投標經驗，并能提出建設性改進建議； 5、具備較強的溝通、協調、觀察力及分析力、承壓能力； 6、責任心強，耐心細致、工作嚴謹。
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獵
人力行政主管
7-10萬 | 深圳市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1.根據公司編制及業(yè)務發(fā)展需要，協調.統計各部門的人力需求，制定人員招聘計劃；2.建立和完善公司的招聘管流程和招聘體系；3.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘信息，全面拓寬招聘渠道；4.執(zhí)行招聘.甄選.面試.選擇評估工作；5.建立公司人選拔方案和人才儲備機制；6.定期或...
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獵
行政主管
相同職位
8-10萬 | 深圳市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責組織、協調、安排公司的各項后勤服務保障工作（包括衛(wèi)生保潔、辦公環(huán)境管理、物業(yè)管理等）；2、負責各項辦公用品的統計和采購，統籌安排行政用品使用的合理性和有效性；3、組織實施固定資產管理，負責資產臺帳登記、統計，不斷加強資產管理的規(guī)范性；4、負責各類行政文...
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獵
行政主管
相同職位
12-18萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
1、 負責公司行政日常事務的執(zhí)行與管理制度的督辦、監(jiān)察；2、 負責行政及業(yè)務采購、供應商管理工作；3、 負責組織、協調公司會議、活動、來賓接待（商旅票務、行程安排等）；4、 負責公司印章、檔案、資產管理；5、 負責公司資質證照的辦理、年檢等；6、 負責公司公文撰寫；7、...
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獵
人力行政主管
7-11萬 | 上海市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
1、根據公司的編制及崗位需求，負責員工的人事招聘、考核、處罰、獎勵、辭退及內部調配事務，代表公司 處理勞動糾紛，辦理員工勞動合同的簽訂、續(xù)訂、入職和離職等人事手續(xù)。 2、 制訂和修改公司的人事、勞資、培訓等方面的政策及規(guī)章制度并監(jiān)督執(zhí)行。3、 根據公司員工的實際狀況和...
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獵
行政主管
相同職位
8-10萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、負責日常行政總務的事務性工作，包括綠植養(yǎng)護、安全保衛(wèi)、應急處置、值班管理、環(huán)境保潔、費用支付、外聯協調、物業(yè)、快遞、機票酒店預定等；2、負責公司工商年審、變更等；3、組織策劃并實施公司會務接待和相關活動，包括體檢、峰會、年會、旅游等；4、負責公司行政資產管...
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獵
行政主管（專員）
6-12萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
全權負責公司行政工作：1.行政類各類制度建設、監(jiān)督、執(zhí)行；2.各類重要物資的管理、文件的分發(fā)；3.各類證照管理并保證持續(xù)有效：如營業(yè)執(zhí)照、安全生產許可證等；4.商標、域名管理；5.各類會議、商務接待；活動策劃安排等；6.公司環(huán)境衛(wèi)生管理；7.公司車輛管理；8.固定資產管...
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獵
人力行政主管
5-7萬 | 深圳市 | 大專 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
任職要求：1.大專以上學歷，人力資源、行政、文學類專業(yè)及企業(yè)管理相關專業(yè)；2.2年以上行政或人事工作經驗；3.溝通能力較強，有耐心，親和力，責任心強，積極主動，有較強應變能力與學習能力 較強。4.對企業(yè)運營管理有較深了解； 有大型商業(yè)企業(yè)管理經驗優(yōu)先； 文筆優(yōu)秀，出色的...
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獵
崗位職責：1.負責檔案室管理，定期檢查并更新檔案目錄臺賬，每月進行檔案檢查一次。2.負責倉庫管理，賬實相符，倉庫物料擺放整齊，臺賬明晰。3.負責計劃管控工作，每日跟進落實各部門工作計劃完成情況并及時銷項。 4.負責辦公環(huán)境的維護和檢查；負責員工宿舍和值班室的管理。5. ...
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人事行政主管
18-24萬 | 上海市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、根據年度人力資源規(guī)劃及臨時人員需求，制定季度/月度招聘計劃并組織實施，確保公司所需的人員及時到位；2、負責公司所有員工的勞動合同簽訂及后續(xù)事宜；3、負責子公司員工離、退工的辦理；4、組織員工培訓活動，有效的與員工溝通，增加團隊凝聚力；5、定期與領導溝通，反...
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獵
行政主管（深圳）
12-18萬 | 深圳市 | 本科 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、統籌行政團隊的工作安排，負責辦公室各項任務的執(zhí)行追蹤，確保行政各任務及時有效開展，對下屬工作給予指導，主導團隊工作結果；2、在現行的行政服務內容的基礎上，提供行政管理方式和行政服務形式的創(chuàng)新或優(yōu)化，開發(fā)行政供應項目及關聯的配套政策；3、進行行政各模塊工作分...
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獵
行政主管
相同職位
10-12萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位要求：1、負責固定資產的入庫及、盤點及核查等工作；2、做好文書檔案和有關資料的管理工作，文書檔案包括公文的收發(fā)和保管，文件核稿，呈批、催辦、歸檔、調卷和保密工作。3、負責公司各項會議、重大活動、年會、接待等會務安排；4、負責后勤保障工作；5、負責公司及管理處報刊雜志...
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獵
行政主管
相同職位
11-15萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
崗位職責：1、辦公用品采購、管理；2、辦公環(huán)境維護和人員座位的及時調整；3、總部固定資產與樣板房資產的登記與盤點；4、機票、酒店的預定，各類行政費用報銷；5、會議、活動的組織與安排；6、領導交辦的其他工作。任職要求：1、本科及以上學歷，文秘、行政管理、人力資源等專業(yè)優(yōu)先...
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獵
人事行政主管
12-18萬 | 上海市 | 本科 | 1-3年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
工作職責描述：1、負責制定人事行政工作目標和計劃，執(zhí)行公司相關的政策和制度；2、負責落實人事相關工作內容，包括組織規(guī)劃、員工聘用、薪資福利、人員培訓、績效考核以及員工關系、檔案管理等工作；3、 負責公司各類行政事務的辦理，包括營業(yè)執(zhí)照、組織機構代碼證年檢；各類文件、合同...
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獵
崗位職責：一、行政管理1.負責會議管理，對外關系維護，收集公司提供的各種工作情況、資料和數據；2.負責負責公司文件的起草、收發(fā)、印制、檔案管理和歸檔相關文件；3.負責負責公司固定資產和辦公用品的執(zhí)行工作，辦公用品采購和發(fā)放，辦公設備的管理和維護等。4.負責做好公司開展各...
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獵
【崗位職責】1.人力資源工作：1)協助制定公司的人力行政規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹落實；2)負責公司人事檔案保管、員工異動手續(xù)辦理、及各類文件檔案的管理；3)組織辦理員工社保、公積金、居住證積分等手續(xù)，解釋公司的福利、政策等制度；4)協助管理、指導分公司的人力行政...
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獵
【崗位職責】1.人力資源工作：1)協助制定公司的人力行政規(guī)章制度，并督促、檢查制度的貫徹落實；2)負責公司人事檔案保管、員工異動手續(xù)辦理、及各類文件檔案的管理；3)組織辦理員工社保、公積金、居住證積分等手續(xù)，解釋公司的福利、政策等制度；4)協助管理、指導分公司的人力行政...
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獵
人事行政主管
6-8萬 | 上海市 | 大專 | 3-5年
發(fā)布于：2018-11-06 | 投遞后：10天內反饋
職位要求：1、人力資源管理或相關專業(yè)大專以上學歷，居住在松江優(yōu)先；2、三年以上的人事管理工作經驗，有房地產行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮；3、端正的品行，干練、高效的辦事能力；4、熟練使用人事相關的辦公軟件；崗位職責1、負責招聘事宜、保險繳納、合同簽訂事宜等；2、負責部門人員考...
