質(zhì)量改進經(jīng)理職位要求
1.從事汽車整車企業(yè)質(zhì)量管理5年以上工作經(jīng)驗；
2.在整車售后質(zhì)量改進方面有豐富的經(jīng)驗；
3.具有良好的判斷與決策能力、計劃與執(zhí)行能力、團隊領(lǐng)導(dǎo)能力；
4.強大的溝通協(xié)調(diào)能力，善于整合各方面資源并協(xié)調(diào)解決。
質(zhì)量改進經(jīng)理崗位職責(zé)
1.負責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量改進/整改工作；
2.組織公司級產(chǎn)品質(zhì)量改進活動，跨部門問題的推動；
3.管理公司級單一問題清單（SIL），質(zhì)量改進例會議題的優(yōu)化及更新；
4.負責(zé)組織分析改進售后重大質(zhì)量問題；
5.負責(zé)公司質(zhì)量改進/整改項目的立項，確定責(zé)任單位，并組織、協(xié)調(diào)改進/整改項目的實施，維護改進/整改計劃，督促檢查項目進度以及驗證確認項目效果；
6.負責(zé)公司質(zhì)量改進/整改項目的獎勵與考核工作。
