KA客戶經(jīng)理職位要求
1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，專業(yè)不限；
2.2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)，有客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先；
3.性格外向，具有較強(qiáng)的溝通能力和語(yǔ)言表達(dá)能力，較強(qiáng)的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力；
4.具備良好的客戶服務(wù)意識(shí)，良好的品牌及營(yíng)銷策劃能力；
5.能適應(yīng)長(zhǎng)期出差。
KA客戶經(jīng)理崗位職責(zé)
1.銷售管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃，制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
2.負(fù)責(zé)客戶的日常管理工作及系統(tǒng)銷售人員的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
3.分析客戶需求，維護(hù)與指定公司關(guān)鍵顧客的關(guān)系，尋求機(jī)會(huì)發(fā)展新的業(yè)務(wù)；
4.管理、參與和跟進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)展；
5.建立管理數(shù)據(jù)庫(kù)，跟蹤分析相關(guān)信息；
6.向公司提供市場(chǎng)資訊及所屬客戶信息。
