崗位職責(zé)：
1. 協(xié)助技術(shù)部門解決客戶產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題
2. 承擔(dān)IC的系統(tǒng)設(shè)計(jì)及開發(fā)

任職要求：
1. 熟悉C/C++語(yǔ)言，具有良好的編程風(fēng)格。
2. 掌握單片機(jī)、圖像顯示原理等相關(guān)知識(shí)
3. 工作積極主動(dòng)，能適應(yīng)經(jīng)常出差（國(guó)內(nèi)）。
4. 產(chǎn)品質(zhì)量問(wèn)題現(xiàn)場(chǎng)解決，與客戶工程師進(jìn)行良好的溝通，為客戶解決售后問(wèn)題
5. 具有良好的團(tuán)隊(duì)合作和敬業(yè)精神，較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度，并對(duì)技術(shù)工作充滿熱情。
6. 從事顯示設(shè)備系統(tǒng)設(shè)計(jì)或有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者尤佳。

瑞晟微電子成立于2001年12月，位處蘇州工業(yè)園區(qū)金雞湖東沈滸路，投資總額5,000萬(wàn)美元，以集成電路設(shè)計(jì)為主要業(yè)務(wù)，主要產(chǎn)品為芯片。其中，研發(fā)人員占公司總?cè)藬?shù)的九成以上，超過(guò)七成研發(fā)人員為碩博士學(xué)歷。本著以人為本，企業(yè)與員工共同成長(zhǎng)的信念，每位研發(fā)人員在進(jìn)公司后，公司隨即對(duì)其進(jìn)行為期3個(gè)月至半年的集成電路設(shè)計(jì)教育訓(xùn)練，而后再以on-job training方式，讓同仁透過(guò)學(xué)習(xí)獲得成長(zhǎng)，由此顯見公司對(duì)于產(chǎn)品研發(fā)方面的重視程度。未來(lái)，在中國(guó)半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)蓬勃發(fā)展的基礎(chǔ)上，瑞晟微電子將致力于半導(dǎo)體集成電路的研發(fā)、芯片的銷售與集成電路設(shè)計(jì)人才的培育，以期在全球半導(dǎo)體產(chǎn)業(yè)上占有一席之地。