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南充人才求職

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  • 綜合性消防救援隊(duì)隊(duì)員

    5-7萬(wàn) | 南充市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    .綜合性消防救援隊(duì)伍招錄公告《關(guān)于解決城鄉(xiāng)社會(huì)青年就業(yè)的通知》【五險(xiǎn)一金】【包吃包住】 由于部分地方城市加大消防隊(duì)伍體制建設(shè),急需大量有志待業(yè)青年踴躍報(bào)名入職。入職年齡提前到16周歲,持有B2最大年齡放寬到36周歲以下。月薪5000——9000元/月最低實(shí)際收...
  • 播音老師

    3-8萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.完成教學(xué)任務(wù);2.參與校區(qū)活動(dòng);3.專(zhuān)業(yè)不斷進(jìn)步;
  • 建筑會(huì)計(jì)

    7-12萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:任職要求:年齡25-45歲建筑會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)有中級(jí)會(huì)記證者優(yōu)先考慮
  • 銷(xiāo)售經(jīng)理 相同職位

    18-30萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、達(dá)成所負(fù)責(zé)區(qū)域的銷(xiāo)售指標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo);2、負(fù)責(zé)區(qū)域經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)渠道的建設(shè)和維護(hù);3、輔導(dǎo)經(jīng)銷(xiāo)商建設(shè)銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò),銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),并提供相關(guān)團(tuán)隊(duì)建設(shè)的支持;4、對(duì)所轄區(qū)域的銷(xiāo)售預(yù)算資源及費(fèi)用合理分配;5、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)信息數(shù)據(jù)的收集,分析、并及時(shí)反饋給上級(jí)。崗位要求:1、大...
  • 少兒美術(shù)老師

    3-4萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    全職美術(shù)老師,工作輕松,輔助主教教學(xué)。
  • 設(shè)備維修技術(shù)崗

    7-13萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)車(chē)間設(shè)備日常與技術(shù)管理工作;2、工廠設(shè)備機(jī)械技術(shù)支持;3、檢查指導(dǎo)并規(guī)范設(shè)備操作和點(diǎn)檢,編制并完善設(shè)備操作作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、點(diǎn)檢基準(zhǔn)書(shū)及維修作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)書(shū)等設(shè)備技術(shù)管理文件;4、對(duì)反復(fù)發(fā)生的多發(fā)故障點(diǎn),設(shè)備維修中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題提供解決方案,必要時(shí)立項(xiàng)整改,含項(xiàng)...
  • 四川區(qū)域經(jīng)理(家裝渠道)

    8-16萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    成都工作內(nèi)容:樂(lè)山、成都028區(qū)域、南充1、代表品牌方駐扎轄區(qū),圍繞轄區(qū)銷(xiāo)售目標(biāo),規(guī)劃好目標(biāo)客戶(hù)渠道的開(kāi)發(fā)、維護(hù)等工作2、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)代理商關(guān)系及門(mén)店的管理與維護(hù),包括客戶(hù)的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展規(guī)劃建議、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)考核制定指導(dǎo)、門(mén)店培訓(xùn)、第三方活動(dòng)指導(dǎo)、聯(lián)盟活動(dòng)指導(dǎo)、店面經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù)管理等...
  • 汽車(chē)涂裝工藝崗

    面議 | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位描述:1、參與涂裝車(chē)間的工藝執(zhí)行情況,組織開(kāi)展例行工藝紀(jì)律檢查、巡查及專(zhuān)項(xiàng)檢查工作,并對(duì)整改情況進(jìn)行驗(yàn)證、考核;2、參與、指導(dǎo)涂裝車(chē)間開(kāi)展在崗員工的工藝文藝培訓(xùn);3、參與、指導(dǎo)涂裝車(chē)間開(kāi)展工裝的維護(hù)保養(yǎng)工作;4、負(fù)責(zé)涂裝主、輔料定額、工時(shí)定額的制定及定額管控;5、負(fù)...
  • 質(zhì)量檢驗(yàn)工(涂裝)

    5-8萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)過(guò)程不合格品監(jiān)督處理;2、負(fù)責(zé)過(guò)程表單記錄填寫(xiě);3、協(xié)助工程師對(duì)反饋問(wèn)題進(jìn)行確認(rèn)并提供證據(jù);4、負(fù)責(zé)過(guò)程質(zhì)量缺陷統(tǒng)計(jì)、車(chē)輛轉(zhuǎn)序統(tǒng)計(jì)、每日?qǐng)?bào)表。5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事項(xiàng)并執(zhí)行公司相關(guān)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃。
  • 汽車(chē)涂裝工程師

    8-16萬(wàn) | 南充市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé): 1參與車(chē)間工序及工序作業(yè)內(nèi)容規(guī)劃;負(fù)責(zé)工藝紀(jì)律檢查; 負(fù)責(zé)涂裝工藝文件(控制計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書(shū))編寫(xiě)及培訓(xùn);負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn)方式改善,減少七大浪費(fèi),保證生產(chǎn)節(jié)拍;負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)瓶頸問(wèn)題處理,保證線平衡;2負(fù)責(zé)涂裝的工藝過(guò)程開(kāi)發(fā)及管理;負(fù)責(zé)產(chǎn)品工藝策劃、工藝標(biāo)準(zhǔn)、工藝...
  • BOM工程師

    8-15萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1負(fù)責(zé)SAP及MES系統(tǒng)試制數(shù)據(jù)維護(hù)、工藝線路維護(hù);2負(fù)責(zé)MBOM主數(shù)據(jù)的維護(hù),發(fā)布,數(shù)據(jù)類(lèi)型的確認(rèn),采購(gòu)類(lèi)型的確認(rèn);3負(fù)責(zé)EBOM轉(zhuǎn)化為MBOM,負(fù)責(zé)將MBOM數(shù)據(jù)篩選完成,將需要維護(hù)原材料、工藝路線、工位信息的物料通報(bào)到現(xiàn)場(chǎng)工藝人員; 4負(fù)責(zé)外購(gòu)件,標(biāo)準(zhǔn)件的數(shù)據(jù),其...
  • 制件工藝

    8-15萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1負(fù)責(zé)商改訂單產(chǎn)品、訂單產(chǎn)品,制件現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題處理、記錄、反饋等相關(guān)工藝工作;2負(fù)責(zé)制件車(chē)間各產(chǎn)品工藝定輔料額、金屬材料定額等核準(zhǔn);3負(fù)責(zé)制件相關(guān)設(shè)計(jì)變更管理、工藝更改的管理,對(duì)變更轉(zhuǎn)化為通知單并下發(fā)至生產(chǎn)制造部和質(zhì)量管理部4負(fù)責(zé)制件工藝文件檔案管理(圖紙、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)收發(fā)的...
  • 電器工藝工程師

    10-14萬(wàn) | 南充市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)總裝工藝開(kāi)發(fā),根據(jù)產(chǎn)品工藝開(kāi)發(fā)相關(guān)流程,完成各項(xiàng)活動(dòng),如造型效果圖、CAS面、總布置方案、系統(tǒng)策劃方案、設(shè)計(jì)圖紙等的評(píng)審活動(dòng),代表制造系統(tǒng)反饋并解決技術(shù)方案中本專(zhuān)業(yè)的問(wèn)題;2、負(fù)責(zé)策劃并編制總裝工藝同步工程審核手冊(cè),并針對(duì)其中設(shè)計(jì)要求反饋并完善設(shè)計(jì)規(guī)范,指導(dǎo)設(shè)計(jì)...
  • 焊裝工藝崗

    8-15萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)各訂單BOM的半成品物料拆解,并維護(hù)SAP系統(tǒng)相關(guān)工藝信息;2、根據(jù)BOM及圖紙信息輸出下料件、鈑金件清單及相關(guān)工藝信息;3、負(fù)責(zé)制件車(chē)間下料所需各類(lèi)圖紙的轉(zhuǎn)化及維護(hù)更新;4、負(fù)責(zé)訂單VAVE的數(shù)據(jù)整理及輸出,改善提案的數(shù)據(jù)整理及輸出;5、制件及焊裝現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)異常...
  • 工時(shí)管理崗

    7-12萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、制定和優(yōu)化工藝工時(shí)標(biāo)準(zhǔn),定期評(píng)估現(xiàn)有工時(shí)標(biāo)準(zhǔn),根據(jù)生產(chǎn)需求和技術(shù)進(jìn)步進(jìn)行優(yōu)化;2、通過(guò)數(shù)據(jù)分析和實(shí)際測(cè)量,調(diào)整工時(shí)標(biāo)準(zhǔn)以提升生產(chǎn)效率;3、對(duì)生產(chǎn)工藝流程進(jìn)行詳細(xì)分析,識(shí)別關(guān)鍵控制點(diǎn)和瓶頸,提出工藝流程優(yōu)化建議,減少不必要的工時(shí)浪費(fèi)。
  • 工裝管理崗

    7-10萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)工裝整體規(guī)劃工作,結(jié)合技術(shù)共同開(kāi)展包括工裝的通用化、模塊化等工作;2、負(fù)責(zé)工裝整體管理工作,完善工裝管理全生命流程相關(guān)管理規(guī)定;3、負(fù)責(zé)工裝實(shí)物管理,組織各專(zhuān)業(yè)工藝工程師進(jìn)行工裝實(shí)物檢查,發(fā)現(xiàn)相關(guān)問(wèn)題并進(jìn)行合理的管理動(dòng)作;4、組織各專(zhuān)業(yè)提報(bào)年度工裝預(yù)算,并根據(jù)項(xiàng)...
  • 工裝管理崗

    6-10萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-04 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)1、負(fù)責(zé)工裝整體規(guī)劃工作,結(jié)合技術(shù)共同開(kāi)展包括工裝的通用化、模塊化等工作;2、負(fù)責(zé)工裝整體管理工作,完善工裝管理全生命流程相關(guān)管理規(guī)定;3、負(fù)責(zé)工裝實(shí)物管理,組織各專(zhuān)業(yè)工藝工程師進(jìn)行工裝實(shí)物檢查,發(fā)現(xiàn)相關(guān)問(wèn)題并進(jìn)行合理的管理動(dòng)作;4、組織各專(zhuān)業(yè)提報(bào)年度工裝預(yù)算,...
  • 教務(wù)老師 3人

    5-8萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、學(xué)歷:大專(zhuān)或以上學(xué)歷;2、18-30歲,口齒清晰,普通話流利,語(yǔ)音富有感染力;3、對(duì)網(wǎng)絡(luò)銷(xiāo)售工作有較高的熱情,性格樂(lè)觀、積極向上、具有自我情緒調(diào)控能力;具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力;4、有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任心和積極的工作態(tài)度;5、...
  • 分公司負(fù)責(zé)人 相同職位

    5-8萬(wàn) | 南充市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、制定市場(chǎng)工作發(fā)展方向,推動(dòng)項(xiàng)目落地;2、制定預(yù)算,把控投入產(chǎn)出比; 3、制定市場(chǎng)目標(biāo),幫助校區(qū)完成新招目標(biāo); 4、協(xié)調(diào)資源,完成團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī);任職要求:1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,具有教育培訓(xùn)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),其中三年以上主管經(jīng)驗(yàn);2、政策敏感度高,溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力強(qiáng),善于...
  • 教師

    面議 | 南充市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-06-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1負(fù)責(zé)小初中的數(shù)學(xué)、英語(yǔ)的教學(xué)任務(wù)。給學(xué)生提供高水平的教學(xué)服務(wù)2:負(fù)責(zé)相應(yīng)學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量把控試卷出題教材設(shè)定3:負(fù)責(zé)學(xué)情回訪解決教學(xué)過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題要求 1 熱愛(ài)教育事業(yè), 對(duì)學(xué)生耐心和責(zé)任心; 2 專(zhuān)業(yè)功底扎實(shí), 教學(xué)? 方式活潑; 3 提分速度快, 獨(dú)有的教學(xué)方案,...
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