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  • 交付經(jīng)理/專(zhuān)員

    8-15萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-04-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、從事互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的客戶服務(wù)崗位工作,對(duì)接客戶方的人力外包需求,項(xiàng)目解決方案需求等;2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求;3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)...
  • 交付經(jīng)理(ITO方向)

    8-12萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-04-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求 3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)務(wù)...
  • 奕境直營(yíng)店-交付經(jīng)理

    15-25萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-04-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    "1.全面主持交付門(mén)店的管理工作,并通過(guò)精細(xì)化管理與合理任務(wù)拆解,確保按要求達(dá)成,對(duì)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)結(jié)果負(fù)責(zé);2.維護(hù)管理鎖單用戶,通過(guò)用戶建聯(lián),定期跟蹤反饋,確保用戶順利來(lái)店提車(chē);3.重視用戶來(lái)店交付體驗(yàn),持續(xù)提升用戶中心交付滿意度;4.執(zhí)行各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),并持續(xù)迭代完...
  • 奕境直營(yíng)店-交付經(jīng)理

    15-25萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-04-17 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.全面主持交付門(mén)店的管理工作,并通過(guò)精細(xì)化管理與合理任務(wù)拆解,確保按要求達(dá)成,對(duì)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)結(jié)果負(fù)責(zé);2.維護(hù)管理鎖單用戶,通過(guò)用戶建聯(lián),定期跟蹤反饋,確保用戶順利來(lái)店提車(chē);3.重視用戶來(lái)店交付體驗(yàn),持續(xù)提升用戶中心交付滿意度;4.執(zhí)行各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn),并持續(xù)迭代完...
  • 交付經(jīng)理

    40-50萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)所在國(guó)家交付團(tuán)隊(duì)的日常管理與工作統(tǒng)籌,推進(jìn)項(xiàng)目全生命周期管理,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量完成交付。2. 主導(dǎo)本地交付流程搭建與持續(xù)優(yōu)化,對(duì)接產(chǎn)品、研發(fā)、業(yè)務(wù)及供應(yīng)鏈等多方資源,提升跨部門(mén)協(xié)作效率與交付質(zhì)量。3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、跟蹤與解決,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,...
  • 交付經(jīng)理

    15-25萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、項(xiàng)目售前投標(biāo)階段,配合售前及方案人員對(duì)接內(nèi)外部生態(tài)進(jìn)行自有及集成產(chǎn)品的適配以及投標(biāo)工作2、項(xiàng)目簽單后組織協(xié)調(diào)相關(guān)資源完成交付、驗(yàn)收及回款等工作3、項(xiàng)目驗(yàn)收后負(fù)責(zé)后期的售后服務(wù)工作4、根據(jù)項(xiàng)目需要在項(xiàng)目交付和售后服務(wù)階段駐客戶現(xiàn)場(chǎng)開(kāi)展工作崗位要求:1、年齡35周歲以下...
  • 交付經(jīng)理(ITO 雙休 五...

    10-16萬(wàn) | 成都市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    所屬行業(yè):軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)【工作職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟綜,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求4、負(fù)責(zé)新客戶的...
  • 交付經(jīng)理(內(nèi)部崗/高提成/...

    8-13萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、從事國(guó)央企、能源電力高科技等行業(yè)的客戶服務(wù)崗位工作;對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求;3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客...
  • 交付經(jīng)理(ITO 雙休 五...

    8-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    所屬行業(yè):軟件和信息技術(shù)服務(wù)業(yè)【工作職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟綜,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求4、負(fù)責(zé)新客戶的...
  • 交付經(jīng)理(合肥)

    20-30萬(wàn) | 合肥市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)重要客戶的整個(gè)項(xiàng)目群的現(xiàn)場(chǎng)交付與管理,通過(guò)有效手段,保證項(xiàng)目交付質(zhì)量,提高客戶滿意度,提升公司口碑;2. 負(fù)責(zé)與客戶高層對(duì)接,維護(hù)并建立良好客戶關(guān)系,及時(shí)處理客戶需求及意見(jiàn),確保項(xiàng)目交付正常運(yùn)行。3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)組建、培訓(xùn)及管理,滿足客戶關(guān)于人員數(shù)據(jù)...
  • 交付經(jīng)理(內(nèi)部崗+周末雙休...

    8-13萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-11-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé):1、從事IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的客戶服務(wù)崗位工作; 對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、 負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求; 3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;...
  • 交付經(jīng)理(內(nèi)部崗+周末雙休...

    10-15萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-11-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé):1、從事IT互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的客戶服務(wù)崗位工作; 對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、 負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求; 3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;...
  • 項(xiàng)目交付經(jīng)理

    10-25萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-09-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目交付流程的管理,確保項(xiàng)目按時(shí)交付。2、協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)成員,監(jiān)督項(xiàng)目進(jìn)度,解決項(xiàng)目過(guò)程中的問(wèn)題。3、與客戶溝通,確保項(xiàng)目需求得到滿足并及時(shí)處理項(xiàng)目相關(guān)事宜。4、負(fù)責(zé)解決項(xiàng)目管理過(guò)程中的技術(shù)痛點(diǎn)。5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、本科以上學(xué)歷,計(jì)...
  • 交付經(jīng)理(ITO/周末雙休...

    7-15萬(wàn) | 廣州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求;3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)...
  • 高級(jí)交付經(jīng)理

    20-35萬(wàn) | 上海-楊浦區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司管理系統(tǒng)的現(xiàn)場(chǎng)實(shí)施工作,包括現(xiàn)場(chǎng)調(diào)研、實(shí)施方案設(shè)計(jì)、數(shù)據(jù)整理、用戶培訓(xùn)、上線支持、部分接口開(kāi)發(fā)等工作;2、根據(jù)實(shí)施項(xiàng)目周期制定計(jì)劃分解,合理安排項(xiàng)目任務(wù),協(xié)調(diào)項(xiàng)目資源,保證質(zhì)量地按時(shí)完成項(xiàng)目交付3、對(duì)接客戶、研發(fā)團(tuán)隊(duì),完成需求的開(kāi)發(fā)落地,有團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)...
  • 交付經(jīng)理(ITO/周末雙休...

    7-15萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求;2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求;3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求;負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)...
  • 交付經(jīng)理(偏員工關(guān)系)

    6-8萬(wàn) | 杭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    位職責(zé):1、作為項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)的接口與內(nèi)部成員及外部客戶的溝通及協(xié)調(diào)工作2、負(fù)責(zé)所管理團(tuán)隊(duì)的人員的溝通、管理工作,負(fù)責(zé)員工的穩(wěn)定性、考勤等3、對(duì)部門(mén)日常體系的維護(hù)及完善,不定時(shí)開(kāi)展數(shù)據(jù)收集、分析及相關(guān)數(shù)據(jù)制作、報(bào)告輸出等任職要求:硬性要求:熟悉使用各種日常辦公軟件,懂得各類(lèi)函...
  • 人力交付經(jīng)理

    8-12萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【崗位職責(zé)】1、對(duì)接客戶方的外包需求,能夠較好的滿足客戶方人力需求2、負(fù)責(zé)對(duì)接內(nèi)部招聘團(tuán)隊(duì),招聘的需求的跟進(jìn),面試的反饋及跟蹤,驅(qū)動(dòng)招聘最大程度滿足客戶需求3、發(fā)展和提升老客戶的關(guān)系層次,關(guān)系的維護(hù)和保持,充分挖掘客戶需求負(fù)責(zé)新客戶的開(kāi)發(fā),并與目標(biāo)客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系...
  • 德科-ito交付經(jīng)理(互聯(lián)...

    15-20萬(wàn) | 深圳市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    此崗位主要負(fù)責(zé)OPPO自管理項(xiàng)目及ITO業(yè)務(wù)交付不屬于外包崗位硬性要求:統(tǒng)招學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷上班時(shí)間:早9晚6午休2小時(shí),周末雙休相關(guān)福利:1、入職滿一年帶薪年假5天。2、入職即可購(gòu)買(mǎi)社保公積金。(五險(xiǎn)一金)3、公司每月統(tǒng)計(jì)在職員工生日,并會(huì)給當(dāng)月過(guò)生日的員工購(gòu)買(mǎi)生日禮物,代...
  • 交付經(jīng)理(遠(yuǎn)東電池江蘇)

    20-30萬(wàn) | 無(wú)錫市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.交付項(xiàng)目管理1.1負(fù)責(zé)儲(chǔ)能項(xiàng)目的全面工作,進(jìn)行全過(guò)程管理.2.項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理2.1負(fù)責(zé)項(xiàng)目溝通、協(xié)調(diào)跨部門(mén)工作,推動(dòng)項(xiàng)目按時(shí)交付;2.2負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)項(xiàng)目的施工進(jìn)度、工程安全和質(zhì)量,確保項(xiàng)目能夠按時(shí)保質(zhì)保量完成:2.3組織并協(xié)調(diào)配合技術(shù)人員進(jìn)行項(xiàng)目的調(diào)試工作:2....
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