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  • 資深會(huì)計(jì)

    6-7萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司日常的賬務(wù)及工資核算;2、負(fù)責(zé)公司初步審核;3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)報(bào)表的出具和公司的財(cái)務(wù)分析;4、負(fù)責(zé)每月抄稅,報(bào)稅,開(kāi)發(fā)票;5、能配合公司發(fā)展需求,服從公司安排,完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。?任職要求:1、本科及以上,財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);2、持有...
  • 投資分析師 相同職位

    10-14萬(wàn) | 天津-東麗區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研,收集行業(yè)信息,撰寫(xiě)市場(chǎng)及行業(yè)調(diào)研、項(xiàng)目可行性分析等文字報(bào)告;2、負(fù)責(zé)預(yù)立項(xiàng)目的分析、評(píng)估,為立項(xiàng)決策提供支持;3、負(fù)責(zé)需求分析、系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)、業(yè)務(wù)流程優(yōu)化,制定項(xiàng)目戰(zhàn)略目標(biāo)等;4、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行基金設(shè)立工作;5、協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人進(jìn)行項(xiàng)目包裝...
  • 在線客服專(zhuān)員

    5-7萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司提供的網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),與線上用戶(hù)進(jìn)行積極的在線互動(dòng)交流,解答線上用戶(hù)問(wèn)題使用戶(hù)留下聯(lián)系方式;2、為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)的留學(xué)咨詢(xún)服務(wù)(公司提供完善的培訓(xùn));3、完成上級(jí)制定的工作任務(wù)和目標(biāo);4、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷(xiāo)渠道的互動(dòng)工作;5、保證客戶(hù)滿(mǎn)意度。任職要求:1、同...
  • 市場(chǎng)地推專(zhuān)員

    4-5萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)市場(chǎng)活動(dòng)計(jì)劃進(jìn)行周邊宣傳推廣活動(dòng)的組織與執(zhí)行2、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成周邊宣傳渠道的挖掘機(jī)合作洽談3、搜索和反饋市場(chǎng)及同行業(yè)動(dòng)態(tài)的相關(guān)信息,提交市場(chǎng)調(diào)研報(bào)告。任職要求:1、專(zhuān)科以上學(xué)歷2、有市場(chǎng)推廣經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先3、可獨(dú)立執(zhí)行市場(chǎng)活動(dòng),具備較好的組織協(xié)調(diào)能力4、有B端...
  • 中學(xué)部市場(chǎng)經(jīng)理

    10-12萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、規(guī)劃企業(yè)市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);2、組織并策劃各類(lèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的方案,編制及提交活動(dòng)的可行性報(bào)告;3、實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,配合公司開(kāi)展市場(chǎng)推廣工作;4、研究行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,提出預(yù)期市場(chǎng)需求,對(duì)產(chǎn)品目標(biāo)與產(chǎn)品改進(jìn)實(shí)施提供合理化...
  • 網(wǎng)絡(luò)安全管理主管/專(zhuān)員

    5-7萬(wàn) | 天津市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、定期對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行安全漏洞檢測(cè)和安全審計(jì)評(píng)估,針對(duì)安全漏洞提供解決方案并實(shí)施;2、通過(guò)病毒防護(hù)、上網(wǎng)行為監(jiān)控、VPN管理、域用戶(hù)管理等措施,全面控制網(wǎng)絡(luò)、服務(wù)器資源安全,保護(hù)集團(tuán)的資產(chǎn);3、通過(guò)健康和管理IT基礎(chǔ)環(huán)境設(shè)備,保證IT系統(tǒng)的穩(wěn)定、可靠性;4、通過(guò)對(duì)...
  • 財(cái)務(wù)經(jīng)理 相同職位

    7-10萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、組織公司財(cái)務(wù)人員及時(shí)、認(rèn)真編制年度及中長(zhǎng)期經(jīng)營(yíng)預(yù)算、并對(duì)預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析及考核。2、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部審計(jì),按相關(guān)制度上報(bào)政府及公司內(nèi)部的財(cái)務(wù)報(bào)表。3、負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià),組織相關(guān)財(cái)務(wù)人員定期對(duì)公司的經(jīng)營(yíng)情況進(jìn)行分析,對(duì)存在的問(wèn)題跟蹤處理。4、負(fù)責(zé)公司費(fèi)用...
  • 銷(xiāo)售顧問(wèn)

    5-14萬(wàn) | 西安市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    作職責(zé) - 崗位職責(zé):1、通過(guò)電話(huà)、微信等各種形式的溝通,吸引客戶(hù)來(lái)店體驗(yàn),并盡最大可能實(shí)現(xiàn)簽單,完成每月銷(xiāo)售任務(wù);2、通過(guò)細(xì)心和持續(xù)不斷的客戶(hù)關(guān)懷行動(dòng),提高客戶(hù)滿(mǎn)意度,實(shí)現(xiàn)對(duì)客戶(hù)的持續(xù)經(jīng)營(yíng);3、參與和支援相關(guān)銷(xiāo)售和市場(chǎng)活動(dòng);4、發(fā)展和維護(hù)客戶(hù)關(guān)系,為顧客設(shè)計(jì)符合顧客需...
  • 研發(fā)中心副總工程師

    面議 | 天津-東麗區(qū) | 碩士 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:(1)負(fù)責(zé)各專(zhuān)業(yè)人員的組織管理,完善研發(fā)工作管理制度及標(biāo)準(zhǔn)建設(shè);(2)負(fù)責(zé)各研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)開(kāi)發(fā)、進(jìn)度監(jiān)控、成本控制、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等工作;(3)管理公司科研項(xiàng)目申報(bào)工作——按照要求制定申報(bào)計(jì)劃,組織、指導(dǎo)項(xiàng)目申報(bào)及答辯等材料編制,監(jiān)控申報(bào)工作進(jìn)度。(4)管理公司...
  • 研發(fā)中心總工程師

    24-48萬(wàn) | 天津-東麗區(qū) | 碩士 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:(1)全面負(fù)責(zé)公司各專(zhuān)業(yè)人員的組織管理,建立、完善研發(fā)工作管理制度及標(biāo)準(zhǔn);(2)統(tǒng)籌各研發(fā)項(xiàng)目的技術(shù)開(kāi)發(fā)、進(jìn)度監(jiān)控、成本控制、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理等工作;(3)指導(dǎo)公司科研項(xiàng)目申報(bào)工作——按照要求制定申報(bào)計(jì)劃,組織、指導(dǎo)項(xiàng)目申報(bào)及答辯等材料編制,監(jiān)控申報(bào)工作進(jìn)度。(4...
  • 客服專(zhuān)員

    5-6萬(wàn) | 北京市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、對(duì)客戶(hù)進(jìn)行滿(mǎn)意度回訪,并在系統(tǒng)中記錄相應(yīng)回訪信息與建議;2、受理客戶(hù)投訴,詳細(xì)記錄后及時(shí)反饋給相關(guān)部門(mén),并跟進(jìn)處理結(jié)果;3、數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),提供數(shù)據(jù)分析;4、積極配合執(zhí)行客服部其他相關(guān)工作。任職要求:1、性格開(kāi)朗樂(lè)觀,普通話(huà)標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,聲音甜美;2、熱愛(ài)客戶(hù)...
  • 課程顧問(wèn)(揚(yáng)州力寶)

    4-8萬(wàn) | 揚(yáng)州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、 負(fù)責(zé)中心電話(huà)的咨詢(xún)以及回訪。2、 負(fù)責(zé)學(xué)校來(lái)訪客戶(hù)接待以及咨詢(xún)。3、 參與戶(hù)外地推,邀約參加試聽(tīng)課活動(dòng)并且收集名單Leads。4、 有效利用中心給予的客戶(hù)名單通過(guò)電話(huà)進(jìn)行試聽(tīng)課課程預(yù)約。5、 每天對(duì)自己的客戶(hù)表單做相對(duì)應(yīng)更新。6、 配合部門(mén)市場(chǎng)專(zhuān)員各項(xiàng)市場(chǎng)活動(dòng)7、...
  • 地推總監(jiān)

    8-11萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)總公司的發(fā)展規(guī)劃和年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定所管轄范圍內(nèi)的工作計(jì)劃,執(zhí)行相關(guān)政策、方案或制度;2、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)按要求完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo);?3、負(fù)責(zé)對(duì)所管轄分業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)營(yíng)工作的指導(dǎo)和監(jiān)督,督促員工履行崗位職責(zé),考核各部門(mén)工作;4、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理過(guò)程中員工關(guān)系的管...
  • 招生咨詢(xún)經(jīng)理

    10-22萬(wàn) | 蘇州市 | 大專(zhuān) | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)羅蘭數(shù)字音樂(lè)教育蘇州中學(xué)區(qū)域4家校區(qū)的招生;2.管理培訓(xùn)咨詢(xún)顧問(wèn),分解任務(wù),督促下屬完成各自的份內(nèi)任務(wù);任職要求:1.全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷,男女不限,30歲左右;2.幼教培訓(xùn)行業(yè)3年以上招生咨詢(xún)從業(yè)經(jīng)歷,1年以上招生咨詢(xún)主管經(jīng)理崗位經(jīng)驗(yàn)。
  • 資深小學(xué)數(shù)學(xué)教師

    10-12萬(wàn) | 重慶-渝中區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)數(shù)學(xué)科目教學(xué)與輔導(dǎo);2.負(fù)責(zé)所授課程教案及課件設(shè)計(jì);3.積極參加教研活動(dòng),不斷創(chuàng)新和改革教學(xué)方式和方法;4.主動(dòng)與學(xué)生家長(zhǎng)交流互動(dòng),關(guān)注學(xué)生學(xué)習(xí)及心理發(fā)展。任職要求:1. 數(shù)學(xué)與應(yīng)用數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)本科及以上畢業(yè);2. 具有教培行業(yè)知名機(jī)構(gòu)從教經(jīng)驗(yàn)2年以...
  • 人事經(jīng)理 相同職位

    7-10萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)人力資源規(guī)劃、員工招聘、培訓(xùn)、績(jī)效考核、薪酬福利、勞動(dòng)關(guān)系的管理工作;2、參與制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持;3、 根據(jù)用人部門(mén)人員需求情況,做好月度、季度、年度招聘計(jì)劃,并實(shí)施;4、 負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理,開(kāi)展人事調(diào)研工作;組織制...
  • 小學(xué)運(yùn)營(yíng) 市場(chǎng)經(jīng)理

    10-12萬(wàn) | 重慶-渝北區(qū) | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、規(guī)劃企業(yè)市場(chǎng)戰(zhàn)略與策略,并推進(jìn)實(shí)施,實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)發(fā)展目標(biāo);2、組織并策劃各類(lèi)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的方案,編制及提交活動(dòng)的可行性報(bào)告;3、實(shí)施年度市場(chǎng)推廣計(jì)劃和產(chǎn)品計(jì)劃,配合公司開(kāi)展市場(chǎng)推廣工作;4、研究行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,提出預(yù)期市場(chǎng)需求,對(duì)產(chǎn)品目標(biāo)與產(chǎn)品改進(jìn)實(shí)施提供合理化...
  • 人事主管 相同職位

    5-7萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展,人員需求,協(xié)調(diào)、統(tǒng)計(jì)各項(xiàng)目、部門(mén)的招聘需求,編制年度人員招聘計(jì)劃。2、充分了解和掌握各崗位人員編制情況,在編人員情況,缺編情況。3、建立和完善公司的招聘流程和招聘體系。4、利用各類(lèi)招聘渠道發(fā)布招聘廣告,開(kāi)拓招聘渠道。5、對(duì)初試、復(fù)試...
  • 客服總監(jiān) 相同職位

    10-11萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、制定并貫徹執(zhí)行公司客服計(jì)劃和標(biāo)準(zhǔn)、標(biāo)準(zhǔn)化管理與監(jiān)督,全面提升客戶(hù)服務(wù)質(zhì)量;2、搭建并不斷優(yōu)化客戶(hù)服務(wù)系統(tǒng)平臺(tái),建立和管理客戶(hù)檔案;3、負(fù)責(zé)客戶(hù)服務(wù)團(tuán)隊(duì)的建設(shè)及日常管理,加強(qiáng)對(duì)客服人員的培訓(xùn)與考核,提高服務(wù)水平,改善工作質(zhì)量; 及時(shí)處理顧客的投訴,提高客戶(hù)滿(mǎn)...
  • 倉(cāng)管員

    2-5萬(wàn) | 廣州市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位要求1.有1-3年的工作經(jīng)驗(yàn),男女不限2.具備較強(qiáng)的敬業(yè)精神,有上進(jìn)心,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),能吃苦耐勞3.熟悉倉(cāng)庫(kù)運(yùn)作流程,電腦操作熟練,有倉(cāng)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
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