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安徽省醫(yī)療設(shè)備/器械人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 高級銷售經(jīng)理 相同職位

      面議 | 蕪湖市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      招聘職位:項目型銷售經(jīng)理 薪資面議崗位職責(zé): 1.參與制訂區(qū)域內(nèi)項目銷售任務(wù)和市場拓展任務(wù)目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)項目客戶的開發(fā)及維護(hù)工作;3.負(fù)責(zé)支持協(xié)助區(qū)域內(nèi)客戶的項目招投標(biāo)并跟進(jìn)項目進(jìn)展情況,負(fù)責(zé)項目過程中的商務(wù)及產(chǎn)品技術(shù)支持; 4.負(fù)責(zé)評估項目客戶及執(zhí)...
    • 電子結(jié)構(gòu)工程師

      8-16萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)金屬陶瓷SIP封裝相關(guān)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)方案設(shè)計、創(chuàng)新、3D設(shè)計、繪制產(chǎn)品工程圖紙;2.負(fù)責(zé)編寫相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文件、技術(shù)圖紙、BOM清單等資料;3. 分析解決樣品研制中出現(xiàn)的結(jié)構(gòu)異常及模具結(jié)構(gòu)異常問題;4、負(fù)責(zé)封裝結(jié)構(gòu)熱應(yīng)力仿真、熱管理設(shè)計。任職條件:...
    • 人事專員/主管

      6-8萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、協(xié)助負(fù)責(zé)人力資源相關(guān)管理制度的修訂;2、根據(jù)各部門人力資源年度需求和臨時需求,制定年度招聘計劃和月度招聘計劃并開展招聘工 作;3、負(fù)責(zé)公司因人事工作所需要的各個渠道合作協(xié)議的簽訂以及后期付款實施工作;4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)各部門年度培訓(xùn)需求和臨時培訓(xùn)需求的收集。制...
    • 質(zhì)量部(副)部長

      15-20萬 | 六安市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1. 負(fù)責(zé)ISO9001質(zhì)量體系的完善及推進(jìn)。配合內(nèi)外部審核、主導(dǎo)、監(jiān)督、糾正、預(yù)防措施的實施。2. 依據(jù)產(chǎn)品質(zhì)量要求制定QC控制計劃,監(jiān)督來料檢驗、生產(chǎn)過程、成品檢驗嚴(yán)格執(zhí)行,負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理,包括過程質(zhì)量預(yù)防、改進(jìn)、控制、保證等;3.負(fù)責(zé)建立產(chǎn)品...
    • 電設(shè)計工程師

      6-12萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)HTCC、LTCC多層陶瓷一體化封裝外殼、基板設(shè)計和研發(fā);2.負(fù)責(zé)基于多層LTCC、HTCC的封裝外殼、基板版圖布局布線設(shè)計、結(jié)構(gòu)設(shè)計、微波性能仿真,產(chǎn)品研發(fā)和測試驗證;3.負(fù)責(zé)建立、維護(hù)封裝外殼信號饋通結(jié)構(gòu)模型庫;4.負(fù)責(zé)繪制產(chǎn)品圖紙、編寫...
    • 研發(fā)工程師 相同職位

      6-12萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)金屬陶瓷SIP封裝相關(guān)產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)方案設(shè)計、創(chuàng)新、3D設(shè)計、繪制產(chǎn)品工程圖紙;2.負(fù)責(zé)編寫相關(guān)產(chǎn)品技術(shù)文件、技術(shù)圖紙、BOM清單等資料;3. 分析解決樣品研制中出現(xiàn)的結(jié)構(gòu)異常及模具結(jié)構(gòu)異常問題;4、負(fù)責(zé)封裝結(jié)構(gòu)熱應(yīng)力仿真、熱管理設(shè)計。任職條件:...
    • 銷售工程師 相同職位

      7-11萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      企業(yè)介紹中電電機(jī)股份有限公司位于江蘇省無錫市經(jīng)開區(qū),占地12萬平方米(約180畝),現(xiàn)有員工900多人。公司生產(chǎn)、銷售、維修各類交、直流電動機(jī)和發(fā)電機(jī),于2014年11月在滬市主板上市(股票代碼603988)。崗位要求學(xué)歷:大專以上年齡:50歲以下工作地點:崗...
    • 銷售工程師 相同職位

      10-12萬 | 合肥市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      Base:北京崗位:(高級)銷售工程師 匯報:利潤中心經(jīng)理工作內(nèi)容:1)現(xiàn)有客戶維護(hù)和深度開發(fā),新客戶的持續(xù)開發(fā),確保銷售額的持續(xù)增長。Maintain and in-depth development of the existing custo...
    • 人事行政經(jīng)理 相同職位

      8-12萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行人力資源與行政規(guī)劃、預(yù)算管理和監(jiān)督落地計劃實施;2、根據(jù)組織發(fā)展需要組織團(tuán)隊做好招聘、培訓(xùn)、薪酬績效員工關(guān)系和人力資源計劃及行政工作;3、基于深刻理解公司文化價值觀,進(jìn)行文化價值觀體系搭建,激發(fā)團(tuán)隊活力,促進(jìn)團(tuán)隊凝聚力,改善員工體驗感;4、...
    • 人事專員 相同職位

      6-8萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門用人需求開展招聘工作;2、執(zhí)行員工入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程工作;3、負(fù)責(zé)日常員工關(guān)系相關(guān)工作;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政專業(yè)優(yōu)先;2、熟練使用Office辦公軟件,掌握應(yīng)用知識及技能;3、有豐富招聘...
    • 倉庫主管 相同職位

      6-9萬 | 宣城市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的SOP,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資驗收,入庫,碼放,保管,盤點,對賬等工作3、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選,復(fù)核,裝車及發(fā)運工作4、負(fù)責(zé)倉庫貨品環(huán)境的清潔,整齊和衛(wèi)生工作5、倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計,存檔,賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入6、熟悉倉...
    • 倉庫主管 相同職位

      6-9萬 | 宣城市 | 中技 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、執(zhí)行物資管理中與倉庫有關(guān)的SOP,確保倉庫作業(yè)順利進(jìn)行2、負(fù)責(zé)倉庫日常物資驗收,入庫,碼放,保管,盤點,對賬等工作3、負(fù)責(zé)倉庫日常物資的揀選,復(fù)核,裝車及發(fā)運工作4、負(fù)責(zé)倉庫貨品環(huán)境的清潔,整齊和衛(wèi)生工作5、倉庫數(shù)據(jù)統(tǒng)計,存檔,賬務(wù)和系統(tǒng)數(shù)據(jù)輸入6、熟悉倉...
    • 人事行政經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、根據(jù)業(yè)務(wù)戰(zhàn)略進(jìn)行人力資源與行政規(guī)劃、預(yù)算管理和監(jiān)督落地計劃實施;2、根據(jù)組織發(fā)展需要組織團(tuán)隊做好招聘、培訓(xùn)、薪酬績效員工關(guān)系和人力資源計劃及行政工作;3、基于深刻理解公司文化價值觀,進(jìn)行文化價值觀體系搭建,激發(fā)團(tuán)隊活力,促進(jìn)團(tuán)隊凝聚力,改善員工體驗感;4、...
    • 財務(wù)經(jīng)理 相同職位

      10-14萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本的計算和分析,組織公司各部門溝通協(xié)調(diào),協(xié)助工廠總經(jīng)理降低產(chǎn)品成本;2、組織工廠各個部門分析和討論工廠各項支出的合理性,加強(qiáng)業(yè)財融合,以減少資金風(fēng)險,保障資產(chǎn)安全;3、協(xié)助財務(wù)系統(tǒng)的上線,推動公司各部門按照規(guī)范流程進(jìn)行系統(tǒng)操作,及時準(zhǔn)確的完成月度...
    • 人事專員 相同職位

      6-8萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)部門用人需求開展招聘工作;2、執(zhí)行員工入轉(zhuǎn)調(diào)離全流程工作;3、負(fù)責(zé)日常員工關(guān)系相關(guān)工作;4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,人力資源、行政專業(yè)優(yōu)先;2、熟練使用Office辦公軟件,掌握應(yīng)用知識及技能;3、有豐富招聘...
    • 采購主管 相同職位

      8-13萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品成本的計算和分析,組織公司各部門溝通協(xié)調(diào),協(xié)助工廠總經(jīng)理降低產(chǎn)品成本;2、組織工廠各個部門分析和討論工廠各項支出的合理性,加強(qiáng)業(yè)財融合,以減少資金風(fēng)險,保障資產(chǎn)安全;3、協(xié)助財務(wù)系統(tǒng)的上線,推動公司各部門按照規(guī)范流程進(jìn)行系統(tǒng)操作,及時準(zhǔn)確的完成月度...
    • 采購經(jīng)理 相同職位

      8-12萬 | 宣城市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)制造工廠的采購執(zhí)行、供應(yīng)商管理和供應(yīng)商開發(fā)等相關(guān)采購管理工作;2、指導(dǎo)和管理采購執(zhí)行,包括合同簽署、到貨跟蹤、質(zhì)量協(xié)調(diào)、資金支付等;3、負(fù)責(zé)成本控制,供應(yīng)商不良處理等;4、對供應(yīng)商的價格進(jìn)行定期分析,作為后期價格談判和降價的參考;崗位要求:1...
    • 銷售工程師(合肥)

      5-10萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述:1、充分利用公司綜合性資源和核心競爭力為客戶創(chuàng)造價值,贏得與客戶的項目合作。2、負(fù)責(zé)客戶項目信息的收集與分析、客戶需求分析、客戶拜訪、招投標(biāo)、合同談判、應(yīng)收款回收等工作的開展。3、客戶關(guān)系的深入維護(hù)與提升。任職要求:1、認(rèn)同公司企業(yè)文化、管理模式,立...
    • 綜合盤廠大客戶經(jīng)理-華東

      8-10萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù); 2、區(qū)域內(nèi)KA綜合盤廠客戶的分析及合格供應(yīng)商入圍; 3、維護(hù)客戶關(guān)系,為客戶提供滿意的服務(wù),提升公司產(chǎn)品在該企業(yè)份額率;4、所負(fù)責(zé)企業(yè)按公司規(guī)定的貨款回收。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,有綜合盤廠客戶資源優(yōu)先;2、熟...
    • 銷售工程師 相同職位

      8-12萬 | 合肥市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)海格電氣產(chǎn)品(低壓配電為主)在指定城市區(qū)域銷售業(yè)務(wù),完成個人銷售指標(biāo)。 2. 銷售項目進(jìn)展分析把握,定期工作匯報,項目信息更新匯報,充分合理利用公司資源,以達(dá)到銷售結(jié)果。 3. 尋找業(yè)務(wù)機(jī)會及潛在項目,管理項目的有效性,并對重點項目進(jìn)行公關(guān)...
    • 營銷中心總經(jīng)理-合肥

      15-20萬 | 合肥市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1. 崗位職責(zé)1) 負(fù)責(zé)當(dāng)?shù)貐^(qū)域市場開拓,帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊完成公司下達(dá)的銷售任務(wù);2) 營銷中心各項監(jiān)督管理工作;3) 分析當(dāng)?shù)厥袌龈偁帉κ謩討B(tài),對競爭策略提供建議,對當(dāng)?shù)厥袌鲋卮箜椖俊⒅攸c 客戶進(jìn)行攻關(guān)突破;4) 負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)、團(tuán)隊員工培養(yǎng)及團(tuán)隊業(yè)務(wù)技能提升;5...
    • 設(shè)計負(fù)責(zé)人

      面議 | 滁州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)售前技術(shù)支持1.全面負(fù)責(zé)協(xié)助方案部完成售前方案規(guī)劃;2.安排指導(dǎo)機(jī)械經(jīng)理/電氣經(jīng)理協(xié)助方案部完成項目總體設(shè)備方案規(guī)劃(機(jī)械、電氣);3.安排指導(dǎo)機(jī)械經(jīng)理/電氣經(jīng)理協(xié)助方案部參與前期方案交流(機(jī)械、電氣)。設(shè)計輸入管理1.制定設(shè)計輸入管理流程;2.安排指...
    • 財務(wù)總監(jiān) 相同職位

      面議 | 滁州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,為公司經(jīng)營決策提供參照;2、參與審查采購價格、工資、資金、其涉及財務(wù)收支的各種方案;3、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理,發(fā)起并組織公司年度經(jīng)營預(yù)算的編制和修訂;4、熟悉融資操作和渠道,能對公司經(jīng)營活動所需要的資金籌...
    • 項目經(jīng)理 相同職位

      面議 | 滁州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.完成跨部門及外部協(xié)調(diào)與處理;2.對項目進(jìn)行風(fēng)險分析,并對項目進(jìn)行風(fēng)險控制;3.制定項目計劃,跟進(jìn)項目完成情況;4.負(fù)責(zé)維護(hù)客戶關(guān)系,協(xié)助開展相關(guān)項目活動。任職要求:1.大專以上學(xué)歷,較強(qiáng)客戶公關(guān)能力、應(yīng)變能力、熟悉項目管理體系;2.能適應(yīng)較強(qiáng)工作...
    • 財務(wù)經(jīng)理 相同職位

      面議 | 滁州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定,為公司經(jīng)營決策提供參照;2、參與審查采購價格、工資、資金、其涉及財務(wù)收支的各種方案;3、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理,發(fā)起并組織公司年度經(jīng)營預(yù)算的編制和修訂;4、熟悉融資操作和渠道,能對公司經(jīng)營活動所需要的資金籌...
    • 機(jī)器人工程師

      10-20萬 | 滁州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)機(jī)器人集成的安裝調(diào)試,配合機(jī)械和電氣人員,完成機(jī)器人安裝和調(diào)試;2、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)線項目中機(jī)器人動作和節(jié)拍的仿真編程;3、負(fù)責(zé)實施客戶技術(shù)培訓(xùn)和產(chǎn)線運行改善; 4、負(fù)責(zé)調(diào)試技術(shù)資料的編寫5、負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊完成客戶現(xiàn)場的調(diào)試和驗收任職要求:1. 工作...
    • 電氣調(diào)試經(jīng)理

      面議 | 滁州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)調(diào)試人員的管理及工作安排;2、處理調(diào)試中出現(xiàn)的各類故障,保證調(diào)試順利進(jìn)行;3、參與現(xiàn)場試驗,解決電氣問題,提出產(chǎn)品改進(jìn)措施,保證實驗順利進(jìn)行;4、制定工作計劃,并對工作及時進(jìn)行總結(jié),收集電氣方面的前沿技術(shù)材料,根據(jù)技術(shù)發(fā)展趨勢進(jìn)行必要的技術(shù)儲...
    • 現(xiàn)場經(jīng)理

      10-12萬 | 滁州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)項目裝配現(xiàn)場5S管理;2、負(fù)責(zé)項目設(shè)備的調(diào)試、安裝、整改、人員培訓(xùn)等;3、項目物料協(xié)調(diào);4、裝配計劃編制;5、設(shè)備發(fā)貨計劃編制;6、完成部門主管臨時交辦的其他任務(wù);7、項目現(xiàn)場安裝費用預(yù)算; 8、現(xiàn)場人員培訓(xùn)...
    • 倉管員

      面議 | 滁州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)倉庫出入庫管理;3.負(fù)責(zé)執(zhí)行物流規(guī)章制度流程的制定;4.協(xié)調(diào)物流管理過程中出現(xiàn)的問題;5.協(xié)調(diào)物料搬運管理過程中出現(xiàn)的問題;任職要求:1.大專以上學(xué)歷;2.3年以上倉庫管理工作經(jīng)驗;3.抗壓能力強(qiáng);4.有制造業(yè)倉庫管理經(jīng)驗;
    • 電氣工程師 相同職位

      面議 | 滁州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-07-22 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.制定設(shè)備、圖紙標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)方案,并進(jìn)行階段性推廣實踐和總結(jié);2.負(fù)責(zé)項目設(shè)備電氣原理設(shè)計與配電器件選型,組織設(shè)計工作的實施,指導(dǎo)電工完成配電柜的布局、接線;3.對項目運行中的技術(shù)問題提出解決方案,確保工程順利進(jìn)行;4.參與外包分包商的技術(shù)指導(dǎo)與監(jiān)督...
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