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學(xué)歷要求
工作經(jīng)驗(yàn)
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  • 國(guó)際貿(mào)易

    6-12萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位介紹:1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理與客戶的翻譯工作;2、獨(dú)立完成與客戶的郵件、電話溝通,以及詢、訂單各環(huán)節(jié)操作銜接的溝通,;3、負(fù)責(zé)國(guó)際銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售指標(biāo)維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系;4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)臺(tái)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、...
  • 國(guó)際貿(mào)易專員

    6-12萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位介紹:1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理與客戶的翻譯工作;2、獨(dú)立完成與客戶的郵件、電話溝通,以及詢、訂單各環(huán)節(jié)操作銜接的溝通,;3、負(fù)責(zé)國(guó)際銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售指標(biāo)維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系;4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)臺(tái)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、...
  • 駐坦桑尼亞外貿(mào)專員

    6-12萬(wàn) | 北京-大興區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位介紹:1、負(fù)責(zé)總經(jīng)理與客戶的翻譯工作;2、獨(dú)立完成與客戶的郵件、電話溝通,以及詢、訂單各環(huán)節(jié)操作銜接的溝通,;3、負(fù)責(zé)國(guó)際銷(xiāo)售區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行,完成銷(xiāo)售指標(biāo)維護(hù)及增進(jìn)已有客戶關(guān)系;4、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)臺(tái)。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、英語(yǔ)、...
  • 課程顧問(wèn)(五險(xiǎn)一金)

    12-25萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)雅思托福課程推廣及客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù),挖掘?qū)W生實(shí)際需求;2、電話邀約客戶、上門(mén)接待、咨詢,促成簽單,完成月度銷(xiāo)售任務(wù);3、根據(jù)客戶學(xué)習(xí)能力評(píng)估,為客戶提供專業(yè)的學(xué)習(xí)建議和學(xué)習(xí)規(guī)劃;4、做好咨詢登記表的記錄,進(jìn)行老客戶的回訪及信息的反饋工作;5、負(fù)責(zé)意向客...
  • 國(guó)際學(xué)科教師(AL/AP生...

    15-25萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)教授A-Level、AP、IG等國(guó)際課程;2.定期參加教學(xué)研究討論會(huì),研究架構(gòu)和最新考試動(dòng)態(tài),完成教研、備課任務(wù);3.進(jìn)行學(xué)員教學(xué)服務(wù),包括監(jiān)督課下學(xué)習(xí)任務(wù)、溝通家長(zhǎng)、組織階段性測(cè)試等;4.與學(xué)員及家長(zhǎng)建立日常溝通。以課程答疑和服務(wù)為主。5.參加公司和...
  • 校園渠道主管

    10-15萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1.負(fù)責(zé)山東財(cái)經(jīng)大學(xué)校園培訓(xùn)市場(chǎng)開(kāi)發(fā)與課程銷(xiāo)售。2.負(fù)責(zé)與大學(xué)對(duì)接證書(shū)培訓(xùn)工作。3.負(fù)責(zé)培訓(xùn)課程的銷(xiāo)售和后期服務(wù)事務(wù)協(xié)調(diào)。應(yīng)聘要求:1.有財(cái)會(huì)證書(shū)培訓(xùn)市場(chǎng)和銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)。2.有校園市場(chǎng)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。3.能承擔(dān)業(yè)績(jī)指標(biāo)壓力,能接受靈活工作時(shí)間安排。
  • 濟(jì)南直播操盤(pán)手 (MJ04...

    12-24萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)主播的日常運(yùn)營(yíng)、管理及溝通,提升主播數(shù)據(jù)2.內(nèi)部溝通對(duì)接,負(fù)責(zé)直播活動(dòng)內(nèi)容策劃和主播包裝,直播過(guò)程管控,直播后期跟進(jìn),推動(dòng)直播有序進(jìn)行3.直播效果數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)調(diào)整內(nèi)容及商品側(cè)重點(diǎn),優(yōu)化直播效果,提升粉絲粘度,達(dá)成銷(xiāo)售轉(zhuǎn)化;4.參與行業(yè)及競(jìng)品分析,跟...
  • 客服經(jīng)理/主管

    10-20萬(wàn) | 濟(jì)南市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、服務(wù)提升:1. 協(xié)助分受理客訴直至結(jié)案;每周針對(duì)未結(jié)案客訴進(jìn)行公示及提醒,推進(jìn)結(jié)案處理;2. 每月統(tǒng)計(jì)投訴數(shù)據(jù),整理并下發(fā)客訴月報(bào);每季度撰寫(xiě)典型客訴案例并下發(fā)部門(mén)組織業(yè)務(wù)部門(mén)分享。3. NPS調(diào)研以及低分客戶懇談;4. 老客戶推薦,通過(guò)數(shù)據(jù)、活動(dòng)質(zhì)檢以及培訓(xùn)驅(qū)動(dòng)增...
  • 管理審計(jì)經(jīng)理

    9-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人做好審計(jì)工作的統(tǒng)籌、管理與推進(jìn)。2.負(fù)責(zé)各單位經(jīng)濟(jì)責(zé)任目標(biāo)審計(jì)。3.負(fù)責(zé)審計(jì)工作的后續(xù)追蹤,并及時(shí)進(jìn)行回訪或后續(xù)審計(jì),落實(shí)整改情況。4.負(fù)責(zé)各單位高管人員的離任、離職審計(jì)。5.負(fù)責(zé)各單位經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的審計(jì)監(jiān)督,對(duì)重要經(jīng)濟(jì)活動(dòng)和出現(xiàn)的重大事故開(kāi)展專...
  • 集團(tuán)招聘經(jīng)理

    8-12萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.根據(jù)人才引進(jìn)規(guī)劃目標(biāo)、人才引進(jìn)階段性需求,制定人才引進(jìn)計(jì)劃和實(shí)施方案,經(jīng)批準(zhǔn)后按照崗位職責(zé)和任職條件要求組織實(shí)施招聘,如期交付招聘成果;2.負(fù)責(zé)梳理總結(jié)招聘進(jìn)度與過(guò)程問(wèn)題,分析集團(tuán)各層面人才結(jié)構(gòu)數(shù)據(jù),及時(shí)反饋,調(diào)整人才引進(jìn)方向,持續(xù)優(yōu)化人才結(jié)構(gòu);3.依據(jù)中...
  • 人事人員

    4-6萬(wàn) | 鄭州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.根據(jù)集團(tuán)各部門(mén)的人員需求,擬定人員招聘計(jì)劃。2.依據(jù)招聘計(jì)劃,選擇招聘渠道,發(fā)布和維護(hù)招聘信息,收集和篩選簡(jiǎn)歷。3.組織面試和測(cè)試,跟蹤錄用情況,完成錄用審批,發(fā)布錄用信,辦理入職手續(xù)。4.建立、拓展和維護(hù)行之有效的招聘渠道。5.協(xié)助上級(jí)引進(jìn)外部專家或高級(jí)...
  • 大學(xué)教師

    5-10萬(wàn) | 鄭州市 | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.認(rèn)真?zhèn)湔n。教師根據(jù)課程教學(xué)大綱,熟悉課程標(biāo)準(zhǔn)和教材內(nèi)容要求,了解學(xué)生實(shí)際,明確每節(jié)課的目標(biāo)及要求,設(shè)計(jì)并寫(xiě)好教案。2.認(rèn)真組織好課堂教學(xué),不斷改進(jìn)教學(xué)方法,扎扎實(shí)實(shí)地完成每課時(shí)、每單元的教學(xué)要求,上好每堂課。3.認(rèn)真布置和批改作業(yè)。要根據(jù)教學(xué)要求,精心布置...
  • 前臺(tái) 相同職位

    6-8萬(wàn) | 深圳市 | 中技 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位詳情互聯(lián)網(wǎng)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)企業(yè)文化建設(shè)互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)一:基本要求:年齡18-26,會(huì)玩智能手機(jī),善于溝通交流工作時(shí)間10:00-20:00二:工作內(nèi)容;1負(fù)責(zé)接待,登記,報(bào)表會(huì)電腦基礎(chǔ)操作2.負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)HR服從領(lǐng)導(dǎo)安排3.負(fù)責(zé)前臺(tái)和總經(jīng)辦的衛(wèi)生工作4.底薪5K獎(jiǎng)勵(lì)可達(dá)8k...
  • 汽車(chē)4S店渠道開(kāi)發(fā)總監(jiān)

    20-50萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與意向合作的汽車(chē)4S店進(jìn)行業(yè)務(wù)對(duì)接,推進(jìn)合作關(guān)系,完成合同簽訂及后續(xù)合作落地;2、積極拓展新增合作渠道門(mén)店,建立并維護(hù)長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系,確保業(yè)務(wù)順利推進(jìn);3、系統(tǒng)開(kāi)展市場(chǎng)數(shù)據(jù)收集與行業(yè)動(dòng)態(tài)分析,為渠道開(kāi)發(fā)策略制定提供有效依據(jù);4、統(tǒng)籌渠道合作項(xiàng)目...
  • 銷(xiāo)售支持(雙休+非一線銷(xiāo)售...

    6-11萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé)1、銷(xiāo)售物料與工具賦能負(fù)責(zé)搭建與更新銷(xiāo)售全流程物料體系,包括課程介紹、競(jìng)品對(duì)比、價(jià)格方案、家長(zhǎng) FAQ、異議處理話術(shù)、朋友圈素材、試聽(tīng)轉(zhuǎn)化工具包等,確保一線顧問(wèn)可直接復(fù)用。2、協(xié)助顧問(wèn)促簽協(xié)助顧問(wèn)咨詢,及時(shí)給出優(yōu)化建議。3、跨部門(mén)協(xié)同與問(wèn)題解決對(duì)接教學(xué)、教務(wù)、市...
  • 兼職主播

    2-6萬(wàn) | 廣州市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.在視頻號(hào)以及抖音直播平臺(tái)進(jìn)行直播,引導(dǎo)直播間觀眾進(jìn)行互動(dòng)并留下資源信息;2.挖掘啟德業(yè)務(wù)亮點(diǎn),結(jié)合用戶需求點(diǎn)進(jìn)行腳本話術(shù)編寫(xiě),參與直播流程策劃及復(fù)盤(pán)工作3.?維護(hù)直播線上粉絲,與粉絲建立良好關(guān)系,提高粉絲參與度,活躍直播間氣氛;4.?參與直播復(fù)盤(pán),具有學(xué)習(xí)...
  • CAAC無(wú)人機(jī)教員(多旋翼...

    6-11萬(wàn) | 呂梁市 | 初中 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)CAAC無(wú)人機(jī)(多旋翼)飛手的培訓(xùn)2.指導(dǎo)學(xué)員進(jìn)行無(wú)人機(jī)的操作及維護(hù)3.確保學(xué)員掌握無(wú)人機(jī)飛行安全知識(shí)和技能4.負(fù)責(zé)教學(xué)設(shè)備的養(yǎng)護(hù)和維修任職要求:1.具備良好的溝通能力和教學(xué)技巧2.能夠耐心細(xì)致地指導(dǎo)學(xué)員3.擁有團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠與學(xué)員和同事協(xié)作完成任...
  • 練字老師

    3-8萬(wàn) | 石家莊市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、無(wú)需經(jīng)驗(yàn),培訓(xùn)上崗,寫(xiě)字優(yōu)美即可。2、踏實(shí)認(rèn)真,長(zhǎng)期穩(wěn)定,有親和力優(yōu)先。3、負(fù)責(zé)教授課程,針對(duì)小學(xué)生。
  • 交付經(jīng)理

    40-50萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)所在國(guó)家交付團(tuán)隊(duì)的日常管理與工作統(tǒng)籌,推進(jìn)項(xiàng)目全生命周期管理,確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量完成交付。2. 主導(dǎo)本地交付流程搭建與持續(xù)優(yōu)化,對(duì)接產(chǎn)品、研發(fā)、業(yè)務(wù)及供應(yīng)鏈等多方資源,提升跨部門(mén)協(xié)作效率與交付質(zhì)量。3. 負(fù)責(zé)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別、跟蹤與解決,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,...
  • 元寶-內(nèi)容策略產(chǎn)品經(jīng)理(北...

    30-60萬(wàn) | 北京-海淀區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    【工作職責(zé)】1. 主導(dǎo)建設(shè)AIGC內(nèi)容供給體系,提升優(yōu)質(zhì)內(nèi)容產(chǎn)能,深度理解并定義AI平臺(tái)的“內(nèi)容畫(huà)風(fēng)”與“價(jià)值導(dǎo)向”,提升AIGC內(nèi)容的豐富度、獨(dú)特性與消費(fèi)價(jià)值驅(qū)動(dòng)內(nèi)容業(yè)務(wù)的可持續(xù)增長(zhǎng)。2. 主導(dǎo)建立內(nèi)容生態(tài)健康度的評(píng)估模型,通過(guò)A/B test、數(shù)據(jù)分析和用戶研究,敏...
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