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企

12-20萬 | 撫州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.根據(jù)集團(tuán)人力資源戰(zhàn)略，制定并執(zhí)行分公司年度人力資源計劃，支持業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。2.結(jié)合當(dāng)?shù)卣吲c市場特點(diǎn)，優(yōu)化分公司人力資源政策與流程。3.負(fù)責(zé)分公司全崗位招聘（從基層到管理層），建立本地化人才渠道，確保關(guān)鍵崗位填補(bǔ)率。4.主導(dǎo)面試、評估及錄用流程，協(xié)調(diào)用人部...

企

集團(tuán)人力資源總監(jiān) 相同職位

15-30萬 | 無錫市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

同向電子

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定短、中、長期人力資源工作規(guī)劃，制定一整套人力資源管理制度并組織實(shí)施；2、建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等；3、全面負(fù)責(zé)公司人力資源部門日常工作及部門員工的管理、指導(dǎo)...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

面議 | 北京-房山區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

安邁特科技(北京)有限公司

投遞簡歷收藏職位

職責(zé)描述: 1.全面統(tǒng)籌規(guī)劃公司的人力資源戰(zhàn)略。組織調(diào)研現(xiàn)階段及中長期人力資源需求及外部供給情況，制定人力資源政策及規(guī)劃，并推動實(shí)施，確保人力資源滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需求；2.建立人力資源管理體系，包括績效激勵、培訓(xùn)、薪酬及員工關(guān)系發(fā)展等的全面建設(shè)，制定和完善人力資源管理制度，...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

20-30萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-08-04 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

天能電池集團(tuán)股份有限公司

投遞簡歷收藏職位

1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃與經(jīng)營計劃，為總經(jīng)理提供經(jīng)營決策分析和支持；依據(jù)公司戰(zhàn)略制定人力資源規(guī)劃，優(yōu)化組織架構(gòu)，推動人才梯隊建設(shè)，同時做好各項行政管理工作。2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司組織建設(shè)，做好公司組織架構(gòu)及人員配置管理； 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌公司能力建設(shè)，做好人才的招聘錄...

企

汽車集團(tuán)人力資源總監(jiān)

13-26萬 | 廣州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-07-29 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

廣州睿聯(lián)電氣科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1. 根據(jù)集團(tuán)的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃，參與制訂公司中長期戰(zhàn)略人力資源規(guī)劃，統(tǒng)籌推進(jìn)公司人力資源戰(zhàn)略落地，推動集團(tuán)人力資源管理體系的搭建；2. 組織發(fā)展：根據(jù)集團(tuán)業(yè)務(wù)發(fā)展情況進(jìn)行組織診斷，明確組織能力建設(shè)目標(biāo)及思路，設(shè)計組織架構(gòu)，確保適合戰(zhàn)略落地的高績效組織搭建和保障，...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

15-30萬 | 湘潭市 | 初中 | 1年以下

發(fā)布于：2025-07-28 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

谷田科技

投遞簡歷收藏職位

1、根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展，進(jìn)行人力資源規(guī)劃、組織建設(shè)和經(jīng)營目標(biāo)管理。2、負(fù)責(zé)建立和完善內(nèi)控體系，并推動監(jiān)控執(zhí)行。3、負(fù)責(zé)公司整體績效管理，推動變革。

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

15-16萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-07-23 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

德科信息有限公司

投遞簡歷收藏職位

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)制定和完善公司的人力資源管理制度和流程； 2、組織實(shí)施公司薪酬體系的優(yōu)化，確保公平性和競爭力； 3、推動組織結(jié)構(gòu)和崗位設(shè)置的合理化調(diào)整，支持公司的戰(zhàn)略發(fā)展； 4、主導(dǎo)公司內(nèi)部的組織變革項目，確保變革順利實(shí)施并取得預(yù)期效果； 5、負(fù)責(zé)處理員工關(guān)系管理...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

35-50萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海興電力

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定短、中、長期人力資源工作規(guī)劃，制定一整套人力資源管理制度并組織實(shí)施；2.建立和完善人力資源管理體系，制訂并組織實(shí)施人力資源管理制度（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展等；3.全面負(fù)責(zé)公司人力資源部門日常工作及部門員工的管理、指導(dǎo)...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

40-70萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-07-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

博商管理科學(xué)研究院

投遞簡歷收藏職位

【工作職責(zé)】1、根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，制定并實(shí)施中長期的組織發(fā)展及人才戰(zhàn)略規(guī)劃，確保其與公司戰(zhàn)略目標(biāo)的協(xié)同一致，推動組織發(fā)展計劃的執(zhí)行，及時調(diào)整以應(yīng)對市場變化和內(nèi)部需求。2、建立全國組織運(yùn)營一盤棋，聯(lián)動業(yè)務(wù)部門、各HRBP推動組織能力提升，承接戰(zhàn)略落地。3、建立公司的組織體...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

20-25萬 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-07-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

武漢欣博科科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、高層管理職位，協(xié)助決策層制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略，對公司中長期目標(biāo)的達(dá)成產(chǎn)生重要影響；2、全面統(tǒng)籌規(guī)劃人力資源開發(fā)及戰(zhàn)略管理，擬定人力資源規(guī)劃方案，并監(jiān)督各項計劃的實(shí)施；3、建立并完善人力資源管理體系，研究、設(shè)計人力資源...

企

四川大區(qū)運(yùn)營和人力資源總監(jiān)

20-30萬 | 綿陽市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

武漢小弦人工智能技術(shù)有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：距離遠(yuǎn)的不必每天坐班以中臺子公司總經(jīng)理身份，1.管理個十以上各類子公司2.組織子公司埋單和投標(biāo)等3.總部的相關(guān)人事行政、知識產(chǎn)權(quán)等工作職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、股票期權(quán)、項目獎金、帶團(tuán)隊職位亮點(diǎn)：人工智能信創(chuàng) 核工業(yè) ya...

企

武漢大區(qū)運(yùn)營和人力資源總監(jiān)

20-30萬 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

武漢小弦人工智能技術(shù)有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：距離遠(yuǎn)的不必每天坐班以中臺子公司總經(jīng)理身份，1.管理個十以上各類子公司2.組織子公司埋單和投標(biāo)等3.總部的相關(guān)人事行政、知識產(chǎn)權(quán)等工作職位福利：五險一金、帶薪年假、定期體檢、創(chuàng)業(yè)公司、彈性工作、股票期權(quán)、項目獎金、帶團(tuán)隊職位亮點(diǎn)：人工智能信創(chuàng) 核工業(yè) ya...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

18-30萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

菩提樹

投遞簡歷收藏職位

單休，加班費(fèi)另算，統(tǒng)招本科，固薪18K-30K，績效部分上不封頂，業(yè)務(wù)招聘交付能力，蘇州菩提樹智能清洗設(shè)備有限公司招聘招聘總監(jiān)1人，快速組建招聘團(tuán)隊1+2，主要工作帶領(lǐng)團(tuán)隊全國銷售業(yè)務(wù)招聘交付能力，五險一金，工作地址：蘇州昆山市周莊鎮(zhèn)園區(qū)路77號2棟，歡迎推薦或自...

企

人力資源總監(jiān)/HRVP

20-30萬 | 武漢市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2025-06-17 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

奧諾道一科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé) 1．根據(jù)公司整體戰(zhàn)略，組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃，深入理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與痛點(diǎn)并輸出人力資源解決方案； 2．定期進(jìn)行業(yè)務(wù)與組織人力分析，負(fù)責(zé)組織診斷、組織設(shè)計、組織架構(gòu)優(yōu)化調(diào)整、組織績效、個人績效設(shè)計等工作，協(xié)同業(yè)務(wù)部門提高組織效能； 3．作為內(nèi)部專家，進(jìn)行人力資源各...

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人力資源總監(jiān)HRD

12-13萬 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-06-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

鄭州愛拍愛印科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

福利待遇:1. 年終13薪；2.雙休，工作時間：8小時制；2. 社保福利（五險）、全勤獎、工齡獎等；3. 國家法定節(jié)假日（年假、婚假、產(chǎn)假/陪產(chǎn)假、等）帶薪休假的福利；4.其他福利：入職福利、生日專屬福利、節(jié)日福利、月度團(tuán)建、每周下午茶福利等不同形式福利；崗位要求：1、...

企

人力資源總監(jiān)（江門/深圳）

20-30萬 | 江門市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳華強(qiáng)聚豐電子科技有限公司

投遞簡歷收藏職位

職位描述 1.依公司戰(zhàn)略規(guī)劃人力資源體系，涵蓋招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬與員工關(guān)系等，確保各模塊協(xié)同運(yùn)作，有產(chǎn)業(yè)使命感，對業(yè)務(wù)深入了解，使人力資源戰(zhàn)略貼合業(yè)務(wù)發(fā)展，提供人力支持。2. 明確各部門人才需求，帶領(lǐng)團(tuán)隊開展招聘，創(chuàng)新渠道與方法，保證高質(zhì)量人才引入，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)。3...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

面議 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市邦貝爾電子有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、建立并完善適應(yīng)公司發(fā)展需要的人力資源管理體系（包含招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬及員工發(fā)展體系的全面建設(shè)）制定及完善；2、向公司決策層提供人力資源、組織架構(gòu)等方面的建議并致力于提高公司綜合管理水平，控制人力資源成本；3、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題，推...

企

人力資源總監(jiān)（異地招聘：安...

15-25萬 | 鄭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

愛譜華頓

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。2、參與公司重大人事決策,定期組織收集有關(guān)人事、招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息支持。3、制訂、推動、監(jiān)督人力資源各項流程和制度，并根據(jù)公司發(fā)展情況不斷修正和完善；4、負(fù)責(zé)本部門的...

企

人力資源總監(jiān) 相同職位

30-45萬 | 南京市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東集技術(shù)股份有限公司

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、全面負(fù)責(zé)公司人力資源戰(zhàn)略的制定與實(shí)施，確保人力資源管理工作與公司整體戰(zhàn)略目標(biāo)緊密結(jié)合。2、建立和完善人力資源管理體系，包括招聘、培訓(xùn)、績效、薪酬、員工關(guān)系等各個模塊，提升人力資源管理水平。3、領(lǐng)導(dǎo)和管理人力資源團(tuán)隊，指導(dǎo)和監(jiān)督各項工作的開展，提高團(tuán)隊整體業(yè)...

企

人力資源總監(jiān)（異地招聘：安...

15-25萬 | 合肥市 | 本科 | 無經(jīng)驗

發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

愛譜華頓

投遞簡歷收藏職位

崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃。2、參與公司重大人事決策,定期組織收集有關(guān)人事、招聘、培訓(xùn)、考核、薪酬等方面的信息，為公司重大人事決策提供信息支持。3、制訂、推動、監(jiān)督人力資源各項流程和制度，并根據(jù)公司發(fā)展情況不斷修正和完善；4、負(fù)責(zé)本部門的...

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