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  • 所屬行業(yè):
    • 抖音短視頻運(yùn)營

      6-10萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      抖音短視頻運(yùn)營:崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司抖音短視頻平臺的賬號運(yùn)營;2、根據(jù)公司場館業(yè)務(wù),輸出相關(guān)的短視頻內(nèi)容進(jìn)行發(fā)布更新;3、策劃執(zhí)行短視頻內(nèi)容營銷方案,進(jìn)行推廣引流;4、負(fù)責(zé)研究短視頻平臺機(jī)制和合規(guī)性,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供更多可行性方案;5、熟悉抖音的廣告機(jī)制和...
    • 籃球教練

      6-10萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      籃球教練/教學(xué)主管“你可以不擁有任何東西,除了對生活的激情和對未來的期望。人生只有一條路不能選擇,那就是放棄的路;只有一條路不能拒絕,那就是成長的路。一切從這開始,永遠(yuǎn)不要放棄你真正想要的東西?!? ...
    • 招生/課程顧問

      12-24萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      業(yè)務(wù)主管/校長/課程顧問※工作地點(diǎn)就近分配!?。〕啥际袇^(qū)的武侯區(qū)、金牛區(qū)、成華區(qū)、青羊區(qū)、雙流區(qū)、高新區(qū)、錦江區(qū)、龍泉驛區(qū)等地都有校區(qū)?。?!崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊管理及帶教,對市場銷售、教學(xué)質(zhì)量、家校互通等工作負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)老客戶續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹業(yè)績目標(biāo)的管...
    • 教務(wù)管理

      7-12萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      教務(wù)老師/教務(wù)副校長/班主任※工作地點(diǎn)就近分配?。?!成都市區(qū)的武侯區(qū)、金牛區(qū)、成華區(qū)、青羊區(qū)、雙流區(qū)、高新區(qū)、錦江區(qū)、龍泉驛區(qū)等地都有校區(qū)?。?!崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)日常學(xué)員管理、課程管理、續(xù)費(fèi)管理,保證教學(xué)有效開展;包括安排體驗課程,課余回訪跟蹤,參加學(xué)員活動等...
    • 教務(wù)老師班主任

      7-12萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1 負(fù)責(zé)日常學(xué)員管理、課程管理、續(xù)費(fèi)管理,保證教學(xué)有效開展;包括安排體驗課程,課余回訪跟蹤,參加學(xué)員活動等;2.針對學(xué)員學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題,提供解決方案,與學(xué)員建立良好關(guān)系,幫助學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo);3.反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)在部資源,提升客戶滿意...
    • 業(yè)務(wù)主管/校長

      13-22萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊管理及帶教,對市場銷售、教學(xué)質(zhì)量、家校互通等工作負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)老客戶續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹業(yè)績目標(biāo)的管理,對團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā),開拓渠道 ,協(xié)調(diào)資源,對資源目標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊過程及結(jié)果數(shù)據(jù)管理,對業(yè)務(wù)改進(jìn)、能力提升、流...
    • 前臺教務(wù)老師

      6-12萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1 負(fù)責(zé)日常學(xué)員管理、課程管理、續(xù)費(fèi)管理,保證教學(xué)有效開展;包括安排體驗課程,課余回訪跟蹤,參加學(xué)員活動等;2.針對學(xué)員學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題,提供解決方案,與學(xué)員建立良好關(guān)系,幫助學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo);3.反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)在部資源,提升客戶滿意...
    • 教務(wù)管理/班主任

      6-12萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1 負(fù)責(zé)日常學(xué)員管理、課程管理、續(xù)費(fèi)管理,保證教學(xué)有效開展;包括安排體驗課程,課余回訪跟蹤,參加學(xué)員活動等;2.針對學(xué)員學(xué)習(xí)中出現(xiàn)的問題,提供解決方案,與學(xué)員建立良好關(guān)系,幫助學(xué)員完成學(xué)習(xí)目標(biāo);3.反饋客戶意見和建議,積極協(xié)調(diào)內(nèi)在部資源,提升客戶滿意...
    • 招聘專員 相同職位

      5-6萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      公司人力資源部門 - 招聘職位 工作內(nèi)容:1.根據(jù)公司招聘計劃,完成每月招聘任務(wù)。 2負(fù)責(zé)各招聘渠道的信息發(fā)布,定期維護(hù)與更意見反饋。3.負(fù)責(zé)簡歷篩選,邀約、初試及面試安排。4.負(fù)責(zé)對擬錄用人員做背景調(diào)查、入職通知與試用...
    • 業(yè)務(wù)管理/校長

      15-25萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      業(yè)務(wù)主管/校長崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)門店團(tuán)隊管理及帶教,對市場銷售、教學(xué)質(zhì)量、家校互通等工作負(fù)責(zé); 2、負(fù)責(zé)老客戶續(xù)費(fèi)、轉(zhuǎn)介紹業(yè)績目標(biāo)的管理,對團(tuán)隊業(yè)績目標(biāo)負(fù)責(zé);3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā),開拓渠道 ,協(xié)調(diào)資源,對資源目標(biāo)負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)團(tuán)隊過程及結(jié)果數(shù)據(jù)管理,對業(yè)務(wù)改進(jìn)...
    • 市場銷售主管

      6-12萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、篩選符合公司戰(zhàn)略方向的潛在客戶,并達(dá)成銷售目標(biāo)或市場拓展目標(biāo)(如:公立/私立學(xué)校、職業(yè)院校、高等院校、渠道代理商、行業(yè)協(xié)會、互補(bǔ)型內(nèi)容/技術(shù)提供商等)。2、負(fù)責(zé)分析潛在合作項目的可行性、市場規(guī)模、盈利能力及戰(zhàn)略價值,并制定不同合作類型的拓展策略和...
    • 市場銷售經(jīng)理

      10-20萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、篩選符合公司戰(zhàn)略方向的潛在客戶,并達(dá)成銷售目標(biāo)或市場拓展目標(biāo)(如:公立/私立學(xué)校、職業(yè)院校、高等院校、渠道代理商、行業(yè)協(xié)會、互補(bǔ)型內(nèi)容/技術(shù)提供商等)。2、負(fù)責(zé)分析潛在合作項目的可行性、市場規(guī)模、盈利能力及戰(zhàn)略價值,并制定不同合作類型的拓展策略和...
    • 行政商務(wù)專員

      5-7萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1.負(fù)責(zé)執(zhí)行公司行政工作,包括公司各相關(guān)辦公區(qū)域的選址、裝修;固定資產(chǎn)、辦公用品、綠植等的采購及管理;供應(yīng)商的管理等。 2.協(xié)助搭建并持續(xù)優(yōu)化行政管理制度,推動流程落地實施,并開展日常監(jiān)督與效果評估。3.負(fù)責(zé)公司工商登記、變更、年報及各類資質(zhì)、證照的...
    • 招商總監(jiān) 相同職位

      12-15萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)園區(qū)招商工作,完成項目落地; 2、組織拓展招商渠道,引進(jìn)優(yōu)質(zhì)大客戶,維護(hù)與各開發(fā)區(qū)、政府的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系;3、負(fù)責(zé)大企業(yè)信息庫建立與維護(hù),與產(chǎn)業(yè)服務(wù)部門的協(xié)同工作;4、負(fù)責(zé)組織進(jìn)行市場、行業(yè)研究分析及招商渠道的管理,明確項目基地的發(fā)展定位...
    • 產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營副總

      20-35萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)園運(yùn)營全面工作;2、 負(fù)責(zé)制定產(chǎn)業(yè)園年度經(jīng)營實施計劃,報總部批準(zhǔn)后,負(fù)責(zé)組織實施,并對實施整體進(jìn)度負(fù)責(zé);3、 負(fù)責(zé)主持公司日常各項經(jīng)營管理工作;4、 負(fù)責(zé)公司招商、市場、政府關(guān)系、產(chǎn)業(yè)服務(wù)等方面的全局工作開展。5、 負(fù)責(zé)云上產(chǎn)業(yè)園的相關(guān)...
    • 少兒英語校長

      15-20萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé) 1、校區(qū)運(yùn)營管理:制定校區(qū)年度/季度/月度運(yùn)營計劃,分解并落實業(yè)績目標(biāo)(營收、利潤、招生等);統(tǒng)籌校區(qū)資源,優(yōu)化運(yùn)營流程,提升服務(wù)效率和客戶滿意度;監(jiān)督校區(qū)日常運(yùn)營,確保合規(guī)性和規(guī)范性; 2、團(tuán)隊管理與建設(shè):搭建校區(qū)組織架構(gòu),負(fù)責(zé)核心崗位(教學(xué)、銷...
    • 市場專員 相同職位

      4-8萬 | 成都市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      [工作內(nèi)容]1、協(xié)助市場主管進(jìn)行各類活動的線下的渠道宣傳工作2、負(fù)責(zé)常規(guī)線下地推小課包的售賣工作3、市場資源的外呼邀約工作4、配合部門完成工作計劃及落地執(zhí)行。[任職資格]1、大專及以上學(xué)歷,有教育行業(yè)背景可放寬學(xué)歷2、有市場經(jīng)驗者、接觸過少兒英語行業(yè)者優(yōu)先3、...
    • 校長

      15-25萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé) 1、校區(qū)運(yùn)營管理:制定校區(qū)年度/季度/月度運(yùn)營計劃,分解并落實業(yè)績目標(biāo)(營收、利潤、招生等);統(tǒng)籌校區(qū)資源,優(yōu)化運(yùn)營流程,提升服務(wù)效率和客戶滿意度;監(jiān)督校區(qū)日常運(yùn)營,確保合規(guī)性和規(guī)范性; 2、團(tuán)隊管理與建設(shè):搭建校區(qū)組織架構(gòu),負(fù)責(zé)核心崗位(教學(xué)、銷...
    • 造價工程師 相同職位

      10-12萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、參與施工圖紙技術(shù)交底及圖紙會審,根據(jù)圖紙及洽商變更及時準(zhǔn)確的計算工程量,合理維護(hù)公司利益;2、參與項目過程控制,有效的對施工過程中的各項成本進(jìn)行控制,對現(xiàn)場實際發(fā)生情況等相關(guān)內(nèi)容提出合理化建議;3、根據(jù)現(xiàn)場實際情況即時辦理工程簽證,上報甲方并跟蹤...
    • 市場總監(jiān) 相同職位

      15-30萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-10-09 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.協(xié)助決策層規(guī)劃公司中長期及長期發(fā)展戰(zhàn)略,根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略制定市場營銷策略和計劃;2.根據(jù)市場發(fā)展需要,維護(hù)與開拓政府、社會團(tuán)體、客戶及相關(guān)企業(yè)的交流合作,為企業(yè)開展品牌拓展和營銷活動創(chuàng)造良好的社會環(huán)境;3.負(fù)責(zé)分析行業(yè)市場動態(tài),為重大決策提供建議...
    • 體育教師

      4-8萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、擅長3-14歲兒童及青少年體能訓(xùn)練2、擅長安小學(xué)、中學(xué)體育考試集訓(xùn)3、擅長兒童體型體態(tài)糾正4、有責(zé)任心、耐心、上進(jìn)心,三觀端正
    • 課程顧問(五險一金/不加班...

      7-10萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)接待準(zhǔn)學(xué)員來訪,提供專業(yè)語言和留學(xué)咨詢服務(wù);2、負(fù)責(zé)電話、微信回訪和邀約咨詢;3、準(zhǔn)確了解學(xué)生學(xué)習(xí)需求,提供學(xué)員時間信息,協(xié)助主管制定排課表,并負(fù)責(zé)學(xué)員進(jìn)班安排,負(fù)責(zé)課程班級開班;4、面銷,負(fù)責(zé)亞洲小語種國家的語言培訓(xùn)和出國留學(xué)中介,主要涉及...
    • 留學(xué)顧問

      7-15萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)接待準(zhǔn)學(xué)員來訪,提供專業(yè)語言和留學(xué)咨詢服務(wù);2、負(fù)責(zé)電話、微信回訪和邀約咨詢;3、準(zhǔn)確了解學(xué)生學(xué)習(xí)需求,提供學(xué)員時間信息,協(xié)助主管制定排課表,并負(fù)責(zé)學(xué)員進(jìn)班安排,負(fù)責(zé)課程班級開班;4、制定留學(xué)方案,定校,協(xié)助收集學(xué)生相關(guān)文書簽證材料并配合后期...
    • 藝術(shù)教育項目運(yùn)營專員

      6-10萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      一、崗位職責(zé):1. 項目全流程管理與銜接:負(fù)責(zé)小初學(xué)校社團(tuán)藝術(shù)課程的對接、排課、教師協(xié)調(diào)及進(jìn)校管理,確保課程按計劃高質(zhì)量執(zhí)行。負(fù)責(zé)高中藝考班及藝考集訓(xùn)營的招生宣傳、課程規(guī)劃、師資協(xié)調(diào)、教學(xué)進(jìn)度跟蹤及學(xué)生管理工作。作為核心聯(lián)絡(luò)人,高效銜接校內(nèi)社團(tuán)、藝考預(yù)科與高強(qiáng)...
    • 渠道總監(jiān)(藝體方向)

      30-45萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司人工智能教育G端/B端渠道布局及開發(fā)。2.負(fù)責(zé)客戶拜訪、需求調(diào)研、產(chǎn)品演示、商務(wù)談判及合同簽訂全流程。3.負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、激勵與日常管理。4.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度 / 季度 / 年度招生指標(biāo),監(jiān)控渠道轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),及時調(diào)整渠道策略。5....
    • 渠道經(jīng)理 相同職位

      30-45萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司人工智能教育G端/B端渠道布局及開發(fā)。2.負(fù)責(zé)客戶拜訪、需求調(diào)研、產(chǎn)品演示、商務(wù)談判及合同簽訂全流程。3.負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、激勵與日常管理。4.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度 / 季度 / 年度招生指標(biāo),監(jiān)控渠道轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),及時調(diào)整渠道策略。5....
    • 渠道總監(jiān) 相同職位

      30-45萬 | 成都市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司人工智能教育G端/B端渠道布局及開發(fā)。2.負(fù)責(zé)客戶拜訪、需求調(diào)研、產(chǎn)品演示、商務(wù)談判及合同簽訂全流程。3.負(fù)責(zé)渠道團(tuán)隊的組建、培訓(xùn)、激勵與日常管理。4.帶領(lǐng)團(tuán)隊完成月度 / 季度 / 年度招生指標(biāo),監(jiān)控渠道轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù),及時調(diào)整渠道策略。5....
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      10-15萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、深入理解公司的發(fā)展戰(zhàn)略與人才需求,制定并實施年度/季度招聘計劃。2、建立和優(yōu)化標(biāo)準(zhǔn)化批量招聘的SOP,提升招聘效率和候選人體驗。3、建立并維護(hù)關(guān)鍵崗位的人才地圖和人才庫,進(jìn)行長期人才儲備。4、精通并高效利用多種招聘渠道(如主流招聘網(wǎng)站、社交招聘、...
    • 化學(xué)競賽教練

      13-20萬 | 成都市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位名稱:化學(xué)競賽教練公司簡介: 天立教育集團(tuán)是一家專注于民辦教育的機(jī)構(gòu)。競賽公司系天立教育集團(tuán)旗下的全資子公司,是一家致力于名校升學(xué)培訓(xùn)的國內(nèi)頭部教育企業(yè)。公司旗下學(xué)科競賽、強(qiáng)基計劃、拔尖生一體化服務(wù)三大業(yè)務(wù)版塊在國內(nèi)屬于頭部地位,擁有在全國各地知名學(xué)校創(chuàng)...
    • 競賽強(qiáng)基業(yè)務(wù)營銷經(jīng)理

      12-25萬 | 成都市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-23 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      公司簡介: 天立教育集團(tuán)是一家專注于民辦教育的機(jī)構(gòu)。競賽公司系天立教育集團(tuán)旗下的全資子公司,是一家致力于名校升學(xué)培訓(xùn)的國內(nèi)教育企業(yè)。公司旗下學(xué)科競賽、強(qiáng)基計劃、拔尖生一體化服務(wù)三大業(yè)務(wù)版塊在國內(nèi)屬于優(yōu)勢地位,擁有在全國各地知名學(xué)校創(chuàng)造過輝煌成績的五大學(xué)科金牌...
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