1.協(xié)助各個中心負責人制定年度人力資源需求計劃，做好人才儲備工作；
2.協(xié)助本部門負責人建立公司人員招聘體系，根據(jù)公司人力資源需求，擬定公司年度招聘計劃；
3.根據(jù)各關鍵崗位任職要求及人員素質特點，搜尋合格候選人為中心儲備；
4.負責公司招聘活動實施工作，包括各中心招聘需求的統(tǒng)計.招聘文稿的草擬.招聘活動的組織實；
施.接待引領新員工等工作；
5.對現(xiàn)有招聘數(shù)據(jù)收集.匯總.分析，定期總結匯報；
6.根據(jù)公司招聘計劃及招聘數(shù)據(jù)情況，維護并分析現(xiàn)有招聘渠道及開辟新招聘渠道；

[公司介紹]：
蘇州瑞翼信息技術有限公司（以下簡稱“公司”）是一家以中、小、微型企業(yè)移動互聯(lián)網(wǎng)產品營銷、運營與研發(fā)為主的科技型企業(yè)，是通鼎互聯(lián)信息股份有限公司（股票代碼：002491）的控股子公司。

公司已與中國電信、中國聯(lián)通和中國移動建立合作，成為三大運營商的業(yè)務合作伙伴。公司專注于自身產品的運營, 且擁有自身強勁的銷售渠道。

公司目前處于高速成長期和發(fā)展高峰期，市場前景廣闊，在業(yè)內擁有良好的口碑，高層領導擁有長遠的發(fā)展眼光和清晰地戰(zhàn)略布局，誠邀更多的業(yè)內精英加盟！

[公司產品]:
“2491流量平臺”、“流量掌廳”、“116114微生活”、“本地搜”、“e+翼”及“無線城市”等。

公司其他詳情可見：www.raiyi.com