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崗位要求:1、具備2年及以上C端產(chǎn)品功能策劃相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有個(gè)性化裝扮平臺相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;2、能夠分析用戶需求,獨(dú)立輸出產(chǎn)品需求文檔,并跟進(jìn)項(xiàng)目上線; 3、能關(guān)注產(chǎn)品用戶體驗(yàn),提出有效改進(jìn)建議; 4、有良好的團(tuán)隊(duì)溝通協(xié)作能力,能獨(dú)立完成項(xiàng)目跟進(jìn)。崗位職責(zé):1、 ...
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游戲客戶端程序崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé) Unity3D 游戲項(xiàng)目的核心模塊開發(fā),勇于挑戰(zhàn)核心功能開發(fā)與技術(shù)難題攻克;2. 積極投身產(chǎn)品開發(fā)計(jì)劃的制定,并緊密跟蹤執(zhí)行進(jìn)度,全力保障游戲開發(fā)的高效推進(jìn)與質(zhì)量;3. 深入分析游戲性能,精準(zhǔn)找出性能瓶頸,并協(xié)同制定有效的分...
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1.JAVA基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉JVM,熟悉網(wǎng)絡(luò)、多線程、分布式編程及性能調(diào)優(yōu)2.掌握J(rèn)ava EE相關(guān)的主流開源框架,如 Spring, My Batis, Dubbo等3.熟悉分布式系統(tǒng)相關(guān)技術(shù),如分布式緩存、消息隊(duì)列等中間件4.3年以上服務(wù)端開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉高并...
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【崗位職責(zé)】1. 按需求與技術(shù)規(guī)范,負(fù)責(zé)公司企業(yè)內(nèi)部系統(tǒng)的后端、低代碼應(yīng)用開發(fā)與迭代交付(含功能開發(fā)、缺陷修復(fù)),保障穩(wěn)定性、性能與可維護(hù)性;2. 配合完成方案落地,按要求輸出交付物:接口文檔、數(shù)據(jù)模型說明、關(guān)鍵流程說明、部署說明等;3. 按代碼規(guī)范與工程化要...
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Java
相同職位
11-18萬 | 深圳市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2026-03-16 |
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1. 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的開發(fā),獨(dú)立完成需求研發(fā) 2. 參與日常與業(yè)務(wù),BA的需求溝通 3. 完成日常版本自測、構(gòu)建、發(fā)版等工作 4. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)后端的架構(gòu)設(shè)計(jì)與維護(hù)任職資格:1、3年以上Java項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2、Java基礎(chǔ)扎實(shí),熟悉常用開源框架(Spring/Myb...
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WEB全棧工程師
16-20萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2026-03-16 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
PS:此崗位base深圳,在韶音駐場工作,長期崗位,福利不錯~【崗位職責(zé)】1.參與業(yè)務(wù)需求拆解、方案設(shè)計(jì)及交付驗(yàn)收等環(huán)節(jié),確保交付質(zhì)量達(dá)標(biāo);2.負(fù)責(zé)核心模塊的開發(fā)設(shè)計(jì)與編碼工作,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)輸出高質(zhì)量的代碼與開發(fā)設(shè)計(jì)文檔;3.快速融入開發(fā)團(tuán)隊(duì),帶動團(tuán)隊(duì)技術(shù)提升,協(xié)...
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地址:深圳市南山區(qū)西麗街道松坪山社區(qū)高新北六道36號彩虹科技大樓崗位:電氣線束設(shè)計(jì)工程師、3D 線束設(shè)計(jì)工程師8:30-18:00 周末可能有加班,包吃三餐??蛻羰亲鲂履茉雌囅嚓P(guān)的視頻面試。1、人員能力剛性需求:線束業(yè)務(wù)整體外包,要求:5~8年或以上工作...
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游戲動作組長
25-40萬 | 深圳市
| 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2026-03-16 |
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【崗位職責(zé)】1、動作設(shè)計(jì)與制作 :使用 3DMAX 等軟件為游戲角色、多足生物、場景道具等制作動畫,如《逃跑吧!少年》中角色的跑、跳、攻擊等動作,確保動作符合 Q 版及游戲整體設(shè)定。2、風(fēng)格與質(zhì)量把控 :深入理解運(yùn)動規(guī)律,精準(zhǔn)表現(xiàn)角色性格,與主美密切配合把控項(xiàng)...
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【崗位使命】作為發(fā)行1號位,主導(dǎo)構(gòu)建適合白日夢的發(fā)行體系,為發(fā)行大DAU的大眾產(chǎn)品和為大眾用戶創(chuàng)造美好時(shí)光打好基礎(chǔ),同時(shí)打造人才孵化池,推動團(tuán)隊(duì)人員的真實(shí)成長。【核心職責(zé)】1. 突破傳統(tǒng)框架,探索適合公司產(chǎn)品的非常規(guī)發(fā)行路徑;2. 研究市場、分析對手、摸清玩家...
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游戲角色原畫
20-35萬 | 深圳市
| 初中 | 1年以下
發(fā)布于:2026-03-16 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)游戲項(xiàng)目的原畫美術(shù)風(fēng)格制定與品質(zhì)把控,確保角色、場景等設(shè)計(jì)符合項(xiàng)目整體美術(shù)方向。2、帶領(lǐng)原畫團(tuán)隊(duì)完成高質(zhì)量的概念設(shè)計(jì),包括角色、場景、道具等,并協(xié)調(diào)與3D、動作、特效等后續(xù)環(huán)節(jié)的銜接。3、具備整體視角,能從角色原畫延伸至場景、動作、特效等全...
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崗位職責(zé)1、核心統(tǒng)籌績效體系、組織發(fā)展建設(shè)兩大核心模塊,牽頭搭建科學(xué)合理的體系框架,主導(dǎo)從體系設(shè)計(jì)、落地執(zhí)行到復(fù)盤優(yōu)化的全流程工作,確保兩大體系貼合公司發(fā)展實(shí)際、具備可操作性。2、精準(zhǔn)對接業(yè)務(wù)發(fā)展需求,深度聯(lián)動各業(yè)務(wù)部門,拆解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與人力需求,制定以績效、組...
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游戲玩法策劃
20-40萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2026-03-16 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
在白日夢,策劃團(tuán)隊(duì)追求極致體驗(yàn),致力于打造充滿樂趣且耐玩的高品質(zhì)游戲。你將與一群專注且富有熱情、注重玩法樂趣、關(guān)注玩家的伙伴共同協(xié)作,在開放自主的氛圍和不設(shè)限的發(fā)展空間中,深度參與核心玩法與娛樂玩法的設(shè)計(jì)與落地。【崗位職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)核心及娛樂玩法的規(guī)則設(shè)計(jì)與...
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根據(jù)面試定級定薪,初級銷售,沒有行業(yè)限制,可培養(yǎng) ,重點(diǎn)關(guān)注軟性素質(zhì),要有賺錢欲望【崗位職責(zé)】: 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的集團(tuán)企業(yè)客戶的開發(fā)與拓展,維護(hù),完成部門考核任務(wù); 2、負(fù)責(zé)市場集團(tuán)企業(yè)客戶的開發(fā)與洽談,如:互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)、金融等行業(yè)大客戶及大型集團(tuán)客戶; 3...
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【HRBP崗位職責(zé)】1.人才引進(jìn)與管理:負(fù)責(zé)從招聘需求澄清、簡歷篩選、面試安排到入職辦理的全流程,確保人才引進(jìn)高效合規(guī)。2.績效管理與評估:組織360評估、月度績效核算及業(yè)績分析,推動團(tuán)隊(duì)賽馬PK制度,優(yōu)化團(tuán)隊(duì)績效表現(xiàn)。3.培訓(xùn)與知識庫建設(shè):制定培訓(xùn)計(jì)劃,組織...
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【崗位亮點(diǎn)】在白日夢,測試不僅是質(zhì)量的守護(hù)者,更是游戲體驗(yàn)的共創(chuàng)者。你將深入戰(zhàn)斗系統(tǒng)、技能機(jī)制與玩法平衡等核心模塊,從體驗(yàn)出發(fā)發(fā)現(xiàn)問題,從設(shè)計(jì)視角提出建議,與策劃、開發(fā)緊密協(xié)作,共同打造流暢、有趣、耐玩的戰(zhàn)斗體驗(yàn)。你將在不設(shè)限的發(fā)展空間和自由平等的氛圍中工作,...
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【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)幀同步框架的開發(fā),以及技能、玩法、關(guān)卡等關(guān)鍵模塊的開發(fā)維護(hù);2、負(fù)責(zé)幀同步框架的網(wǎng)絡(luò)同步,以及同步方案的調(diào)優(yōu),延遲分析優(yōu)化;3、負(fù)責(zé)幀同步物理、移動、地形等模塊的開發(fā)優(yōu)化; 4、負(fù)責(zé)Gameplay相關(guān)的管線開發(fā),工具鏈開發(fā),以及相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)...
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崗位職責(zé)1、核心統(tǒng)籌績效體系、組織發(fā)展建設(shè)兩大核心模塊,牽頭搭建科學(xué)合理的體系框架,主導(dǎo)從體系設(shè)計(jì)、落地執(zhí)行到復(fù)盤優(yōu)化的全流程工作,確保兩大體系貼合公司發(fā)展實(shí)際、具備可操作性。2、精準(zhǔn)對接業(yè)務(wù)發(fā)展需求,深度聯(lián)動各業(yè)務(wù)部門,拆解業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與人力需求,制定以績效、組...
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hrbp
相同職位
6-12萬 | 深圳市
| 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于:2026-03-16 |
投遞后:10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé):1、業(yè)務(wù)戰(zhàn)略協(xié)同: 深入業(yè)務(wù)部門,理解ITO項(xiàng)目包、解決方案等業(yè)務(wù)戰(zhàn)略與痛點(diǎn),制定并執(zhí)行匹配的HR策略,支撐業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成。2、人才管理驅(qū)動: 主導(dǎo)業(yè)務(wù)部門人才規(guī)劃、招聘(聚焦關(guān)鍵崗位)、發(fā)展、激勵與保留策略,優(yōu)化人才結(jié)構(gòu),提升團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力。3、績效與薪...
企
崗位職責(zé):1. 獨(dú)立開發(fā)新游戲,開發(fā)和維護(hù)核心模塊。2.優(yōu)質(zhì)的代碼開發(fā)能力,能夠獨(dú)立進(jìn)行需求分析,創(chuàng)建和維護(hù)項(xiàng)目、調(diào)試、發(fā)布。3. 與項(xiàng)目管理者、設(shè)計(jì)師和其他開發(fā)人員緊密合作,確保項(xiàng)目按時(shí)交付。任職資格:1. 全日制大專學(xué)歷以上,至少3年以上使用Cocos C...
企
崗位職責(zé):1、根據(jù)游戲功能設(shè)計(jì)文檔編寫測試用例、測試方案,執(zhí)行測試用例,維護(hù)測試BUG;2、根據(jù)測試用例對游戲產(chǎn)品進(jìn)行全面測試,撰寫測試報(bào)告,提交測試結(jié)果,并對測試結(jié)果進(jìn)行分析;3、對游戲產(chǎn)品質(zhì)量進(jìn)行實(shí)時(shí)監(jiān)控;4、管理游戲缺陷,推動游戲缺陷的解決;5、準(zhǔn)確、詳...
企
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)顯示鏈路性能、效果和能效優(yōu)化,對標(biāo)竟品的渲染低延遲與高吞吐,優(yōu)化圖形Graphics或Surfaceflinger系統(tǒng):2.負(fù)責(zé)系統(tǒng)級 U 流暢度攻堅(jiān),對比竟品進(jìn)行觸控時(shí)延和顯示鏈路拆解,解決掉幀卡頓和畫面頓挫問題3.分析竟品色彩管理機(jī)制,...
企
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的開發(fā),獨(dú)立完成需求研發(fā) 2. 參與日常與業(yè)務(wù),BA的需求溝通 3. 完成日常版本自測、構(gòu)建、發(fā)版等工作 4. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)后端的架構(gòu)設(shè)計(jì)與維護(hù)任職資格:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年以上Java項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2、Java基...
企
崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的開發(fā),獨(dú)立完成需求研發(fā) 2. 參與日常與業(yè)務(wù),BA的需求溝通 3. 完成日常版本自測、構(gòu)建、發(fā)版等工作 4. 負(fù)責(zé)系統(tǒng)后端的架構(gòu)設(shè)計(jì)與維護(hù)任職資格:1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),3年以上Java項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn); 2、Java基...
企
一輪現(xiàn)場面試,流程快崗位職責(zé): 1、參與內(nèi)部技術(shù)中臺的核心框架設(shè)計(jì)和代碼開發(fā); 2、與系統(tǒng)分析人員對用戶的需求進(jìn)行設(shè)計(jì)和分析,制定合適的設(shè)計(jì)方案; 任職要求:1、精通Java語言,熟悉JVM原理、IO、多線程,熟悉常用設(shè)計(jì)模式和開源框架;2、熟悉Spr...
企
兩個(gè)HC,一個(gè)助理數(shù)據(jù)分析師,一個(gè)數(shù)據(jù)分析師1、負(fù)責(zé)手機(jī)應(yīng)用分發(fā)廣告推薦系統(tǒng)的全鏈路數(shù)據(jù)分析與產(chǎn)品支持工作,深度參與算法策略迭代、廣告變現(xiàn)效率優(yōu)化及用戶體驗(yàn)平衡;2、對接商業(yè)化產(chǎn)品、運(yùn)營及算法團(tuán)隊(duì),通過數(shù)據(jù)洞察識別業(yè)務(wù)問題,輸出可落地的優(yōu)化建議,驅(qū)動算法優(yōu)化與...
企
薪資福利薪資:25-40K·14-16薪(優(yōu)秀者可上浮,不設(shè)上限)福利:五險(xiǎn)一金、項(xiàng)目獎金、年終分紅、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建、技術(shù)培訓(xùn)可接受remote work~崗位描述:負(fù)責(zé)公司兩大核心工作:一,UGC游戲產(chǎn)品的AI相關(guān)開發(fā)與落地;二,助力內(nèi)部游戲工...
企
職位描述:1. 負(fù)責(zé)公司H5游戲開發(fā)的相關(guān)工作;2. 與產(chǎn)品經(jīng)理和主程及運(yùn)營人員溝通協(xié)作,保證項(xiàng)目的質(zhì)量和開發(fā)進(jìn)度;3. 持續(xù)優(yōu)化相關(guān)產(chǎn)品的質(zhì)量和性能,改善用戶體驗(yàn)。崗位要求:1.計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),2年左右的H5游戲工作經(jīng)驗(yàn),有微信小游戲開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;2.熟悉...
企
崗位職責(zé)1、業(yè)務(wù)智能化提效:負(fù)責(zé)對游戲發(fā)行業(yè)務(wù)鏈路進(jìn)行拆解與流程梳理,挖掘 AI 技術(shù)與業(yè)務(wù)的應(yīng)用場景,輸出 AI 智能化解決方案,解決業(yè)務(wù)問題。2、AI 產(chǎn)品全生命周期管理:負(fù)責(zé)發(fā)行側(cè) AI 工具或平臺的需求分析、架構(gòu)設(shè)計(jì)及落地,定義核心指標(biāo)并驅(qū)動產(chǎn)品持續(xù)迭...
企
崗位職責(zé)1. 負(fù)責(zé)公司官網(wǎng)及各平臺(Twitter/X, Discord, ****edIn等)的搭建、視覺調(diào)性把控及內(nèi)容持續(xù)運(yùn)營。2. 撰寫高質(zhì)量的新聞稿、深度品類洞察、產(chǎn)品解析,在各垂直媒體(如 GameLook, IGN 等)進(jìn)行傳播。3. 拓展并維護(hù)全...
企
base深圳寶安,行業(yè):大型倉儲機(jī)器人至少5年相關(guān)經(jīng)驗(yàn),可以快速到崗的。工作日晚上19點(diǎn)后,2輪線上面試。制造業(yè)工程實(shí)施項(xiàng)目、售后、交付領(lǐng)域IT信息化實(shí)施落地經(jīng)驗(yàn)需要的相關(guān)項(xiàng)目系統(tǒng):項(xiàng)目管理產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn):項(xiàng)目管理系統(tǒng)(JIRA、知微、ONES、TAPD、飛書)、C...