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北京網(wǎng)絡(luò)游戲人才網(wǎng)

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    • 所屬行業(yè)：
    • 企

      高級(jí)商務(wù)經(jīng)理

      15-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)：1、 拓展各類(lèi)合作伙伴，深度挖掘客戶需求，探索新合作模式；2、 負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)的談判，對(duì)接廠商，促成合作；3、 獨(dú)立制定合作方案，合同的簽訂及完成項(xiàng)目落地，持續(xù)跟進(jìn)項(xiàng)目，優(yōu)化項(xiàng)目，完成預(yù)定拓展任務(wù)；4、 負(fù)責(zé)公司資源整合及合作意向規(guī)劃；5、 維護(hù)公司與...
    • 企

      產(chǎn)品經(jīng)理（游戲平臺(tái)）

      20-35萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、基于用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)理念，結(jié)合用戶需求和產(chǎn)品技術(shù)架構(gòu)，完成產(chǎn)品/功能的概念設(shè)計(jì)和原型展示；2、在軟件開(kāi)發(fā)前，完成交付給開(kāi)發(fā)和測(cè)試團(tuán)隊(duì)產(chǎn)品需求文檔，功能定義，協(xié)同用戶體驗(yàn)設(shè)計(jì)師完成視覺(jué)設(shè)計(jì)，交互設(shè)計(jì)等詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔；3、調(diào)技術(shù)開(kāi)發(fā)人員，跟蹤產(chǎn)品開(kāi)發(fā)進(jìn)度，...
    • 企

      游戲3D模型（偏場(chǎng)景-做過(guò)...

      35-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)游戲里相關(guān)場(chǎng)景或角色模型設(shè)計(jì)制作等；2、根據(jù)原畫(huà)需求，制作不同風(fēng)格的3D高、低模模型（歐美寫(xiě)實(shí)、卡通等）；3、積極與原畫(huà)設(shè)計(jì)、策劃溝通需求，保證制作方案最終還原設(shè)計(jì)效果。任職資格：1、美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，5年以上3D模型制作經(jīng)驗(yàn)，有SLG項(xiàng)目經(jīng)...
    • 企

      游戲特效

      25-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品特效的創(chuàng)意和制作，提升游戲表現(xiàn)，增強(qiáng)用戶體驗(yàn)；2、參與游戲產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作，提出可行性建議，獨(dú)立制作動(dòng)畫(huà)和特效素材；3、具備全面的特效和動(dòng)效理論知識(shí)，能對(duì)現(xiàn)有動(dòng)效方案進(jìn)行改進(jìn)與提升；4、可以制作任何特效資源，完全勝任各種風(fēng)格類(lèi)型的動(dòng)效資...
    • 企

      游戲3D角色/場(chǎng)景

      35-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)游戲里相關(guān)場(chǎng)景或角色模型設(shè)計(jì)制作等；2、根據(jù)原畫(huà)需求，制作不同風(fēng)格的3D高、低模模型（歐美寫(xiě)實(shí)、卡通等）；3、積極與原畫(huà)設(shè)計(jì)、策劃溝通需求，保證制作方案最終還原設(shè)計(jì)效果。任職資格：1、美術(shù)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，8年以上3D模型制作經(jīng)驗(yàn)，有SLG項(xiàng)目經(jīng)...
    • 企

      商業(yè)化策劃/活動(dòng)運(yùn)營(yíng)

      30-35萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)海外游戲產(chǎn)品的整體運(yùn)營(yíng)工作，規(guī)劃與調(diào)優(yōu)游戲產(chǎn)品的商業(yè)化體系，對(duì)項(xiàng)目營(yíng)收負(fù)責(zé)；2、能夠結(jié)合游戲設(shè)計(jì)與運(yùn)營(yíng)目標(biāo)，設(shè)計(jì)具有針對(duì)性的的活動(dòng)；持續(xù)跟蹤商業(yè)化活動(dòng)的玩家反饋與數(shù)據(jù)表現(xiàn)，不斷優(yōu)化活動(dòng)設(shè)計(jì)；3、規(guī)劃和優(yōu)化運(yùn)營(yíng)節(jié)奏，包括商業(yè)化、用戶活躍向等活動(dòng)...
    • 企

      游戲后端開(kāi)發(fā)工程師

      30-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)游戲后端服務(wù)器開(kāi)發(fā)和維護(hù)2、持續(xù)改進(jìn)資源管理/數(shù)據(jù)沉淀/監(jiān)控報(bào)警/運(yùn)營(yíng)維護(hù)等流程、機(jī)制和策略；3、持續(xù)改進(jìn)代碼，監(jiān)控線上指標(biāo)4、持續(xù)優(yōu)化相關(guān)平臺(tái)體驗(yàn)和穩(wěn)定性。任職要求：1、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，精通python、熟悉golong，c++等語(yǔ)言，熱...
    • 企

      休閑游戲ui設(shè)計(jì)

      25-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)游戲產(chǎn)品的UI設(shè)計(jì),參與產(chǎn)品體驗(yàn)規(guī)劃；2. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)把控項(xiàng)目UI相關(guān)的整體風(fēng)格和品質(zhì)；3. 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)規(guī)范并推動(dòng)設(shè)計(jì)體驗(yàn)的優(yōu)化；4. 監(jiān)督UI實(shí)現(xiàn)品質(zhì)，對(duì)拼接效果進(jìn)行初審；3. 監(jiān)督和把控UI動(dòng)效方面的設(shè)計(jì)溝通與效果； 職位要求： 1.5年...
    • 企

      休閑游戲制作人

      60-90萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1、全面負(fù)責(zé)海外棋牌項(xiàng)目整體工作；2、圍繞項(xiàng)目方向組建棋牌項(xiàng)目產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)和研發(fā)團(tuán)隊(duì)；3、隨時(shí)掌握行業(yè)最新資訊，敏銳分析行業(yè)動(dòng)態(tài)，針對(duì)棋牌市場(chǎng)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，制定項(xiàng)目開(kāi)發(fā)方向；4、管理產(chǎn)運(yùn)團(tuán)隊(duì)，負(fù)責(zé)根據(jù)業(yè)務(wù)需求，提出產(chǎn)品發(fā)展計(jì)劃，制定產(chǎn)品實(shí)施路線圖和產(chǎn)品...
    • 企

      游戲系統(tǒng)策劃

      40-70萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：1. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)與優(yōu)化：負(fù)責(zé)產(chǎn)品核心系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與優(yōu)化，包括功能規(guī)劃、流程設(shè)計(jì)、用戶體驗(yàn)等。提出系統(tǒng)改進(jìn)方案，并推動(dòng)其實(shí)施，提升產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力和用戶滿意度。2. 需求分析與方案制定：收集并分析用戶需求和市場(chǎng)趨勢(shì)，制定系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案。撰寫(xiě)詳細(xì)的需求文檔和系統(tǒng)設(shè)計(jì)...
    • 企

      玩法策劃

      25-50萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【崗位職責(zé)】：1、負(fù)責(zé)休閑card游戲的玩法設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)2、負(fù)責(zé)收集、提煉市面上各類(lèi)游戲的玩法（游戲品類(lèi)不限）3、對(duì)游戲的數(shù)值和玩家心理有一定認(rèn)知，創(chuàng)新的設(shè)計(jì)一些有特點(diǎn)和符合玩家需求的玩法、系統(tǒng)、BOSS等4、有效協(xié)調(diào)安排美術(shù)和程序工作，確保系統(tǒng)玩法功能按時(shí)完成...
    • 企

      游戲數(shù)據(jù)分析

      30-60萬(wàn) | 北京市 | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述崗位職責(zé)：構(gòu)建數(shù)據(jù)監(jiān)控體系，分析用戶行為、付費(fèi)、留存，輸出核心洞察；設(shè)計(jì)AB測(cè)試及玩家分層模型，賦能活動(dòng)運(yùn)營(yíng)與精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)；協(xié)同策劃/運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，將數(shù)據(jù)結(jié)論轉(zhuǎn)化為版本優(yōu)化策略； 職位要求：精通SQL/Python，能處理億級(jí)數(shù)據(jù)，熟悉統(tǒng)計(jì)學(xué)及漏斗/歸因模型；...
    • 企

      資深游戲策劃/制作人

      50-70萬(wàn) | 北京市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：負(fù)責(zé)游戲項(xiàng)目中玩法的設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)；負(fù)責(zé)收集、提煉市面上各類(lèi)游戲的玩法（不限捕魚(yú)，斗地主、麻將、德州等）；對(duì)游戲的數(shù)值和玩家心理有一定認(rèn)知，創(chuàng)新的設(shè)計(jì)一些有特點(diǎn)和符合玩家需求的玩法、系統(tǒng)、BOSS等；有效協(xié)調(diào)安排美術(shù)和程序工作，確保系統(tǒng)玩法功能按時(shí)完成；...
    • 企

      游戲音效設(shè)計(jì)師

      20-35萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1、深入體驗(yàn)公司各個(gè)游戲產(chǎn)品，根據(jù)項(xiàng)目的用戶需求，產(chǎn)品類(lèi)型和視覺(jué)風(fēng)格，制定符合項(xiàng)目需求的音效音樂(lè)風(fēng)格，并制作對(duì)應(yīng)的資源。2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂(lè)音效素材設(shè)計(jì)制作包括交互音效，背景音樂(lè)。3、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂(lè)音效的資源提交、迭代，確保項(xiàng)目的音效體驗(yàn)效果。崗...
    • 企

      ai產(chǎn)品經(jīng)理-策劃方向

      25-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      職位描述：1. 與公司AI基建部門(mén)協(xié)作，推進(jìn)實(shí)現(xiàn)面向游戲策劃的AI輔助決策系統(tǒng)；2. 負(fù)責(zé)構(gòu)建與維護(hù)策劃與項(xiàng)目知識(shí)庫(kù)體系，包括游戲設(shè)計(jì)知識(shí)庫(kù)、項(xiàng)目專屬知識(shí)庫(kù)等，協(xié)助AI模型更好理解游戲設(shè)計(jì)意圖與業(yè)務(wù)邏輯；3. 跟進(jìn)AI在游戲開(kāi)發(fā)環(huán)節(jié)的應(yīng)用落地，涵蓋游戲設(shè)計(jì)、內(nèi)...
    • 企

      游戲研發(fā)項(xiàng)目管理pmo

      20-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)：主導(dǎo)游戲產(chǎn)品的技術(shù)排期管理與版本節(jié)奏推進(jìn)，確保研發(fā)、測(cè)試、提審與上線節(jié)點(diǎn)的協(xié)同落地；推動(dòng)廣告SDK、分析SDK等關(guān)鍵模塊的接入、升級(jí)與A/B灰度上線；識(shí)別并跟進(jìn)技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)（如性能瓶頸、提審失敗、灰度回滾），協(xié)同研發(fā)與QA快速響應(yīng)；協(xié)調(diào)技術(shù)團(tuán)隊(duì)與產(chǎn)品、美...
    • 企

      游戲ui拼接師

      20-35萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      任職要求：1. 1-3年游戲行業(yè)UI拼接經(jīng)驗(yàn)，有休閑游戲（超休、三消、模擬經(jīng)營(yíng)等）項(xiàng)目上線經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，熟悉休閑游戲UI的設(shè)計(jì)邏輯與適配要點(diǎn)2. 精通Unity引擎及UGUI系統(tǒng)，熟練掌握Canvas分層、Layout布局、錨點(diǎn)設(shè)置、圖集管理等核心技能，能獨(dú)立完...
    • 企

      兒童插畫(huà)師

      20-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)負(fù)責(zé) 4-12 歲年齡段兒童向內(nèi)容的插畫(huà)創(chuàng)作，涵蓋繪本、童書(shū)內(nèi)文 / 封面、兒童文創(chuàng)周邊、數(shù)字兒童內(nèi)容（如動(dòng)畫(huà)分鏡、早教 APP 插畫(huà)）等，輸出符合兒童審美、富有童趣與想象力的原創(chuàng)插畫(huà)作品；結(jié)合海外兒童插畫(huà)流行趨勢(shì)與跨文化審美特點(diǎn)，完成插畫(huà)風(fēng)格的創(chuàng)意構(gòu)...
    • 企

      U3D游戲開(kāi)發(fā)工程師（海外...

      12-25萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)Unity游戲項(xiàng)目的開(kāi)發(fā)2.負(fù)責(zé)UGUI編輯，使用unity組件完成游戲功能3.負(fù)責(zé)游戲核心邏輯開(kāi)發(fā)，數(shù)據(jù)交互等任職要求:1.一本科及以上學(xué)歷，985/211/雙一流院校優(yōu)先，有成功項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先2.了解掌握C#面向?qū)ο缶幊趟枷?、具有良好的代碼風(fēng)...
    • 企

      采購(gòu)經(jīng)理/主管

      20-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.根據(jù)業(yè)務(wù)需求制定年度/月度采購(gòu)計(jì)劃，統(tǒng)籌物料、設(shè)備、服務(wù)等采購(gòu)執(zhí)行；2.開(kāi)發(fā)、評(píng)估、管理供應(yīng)商資源，建立合格供應(yīng)商庫(kù)并實(shí)施動(dòng)態(tài)績(jī)效考核；3.主導(dǎo)采購(gòu)談判，控制采購(gòu)成本，優(yōu)化付款賬期，確保性價(jià)比；跟蹤訂單交付進(jìn)度，協(xié)調(diào)解決到貨異常、質(zhì)量爭(zhēng)議及索賠問(wèn)題；4.建...
    • 企

      薪酬績(jī)效主管 相同職位

      20-30萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)●?薪酬核算與發(fā)放：負(fù)責(zé)公司員工的月度薪酬各項(xiàng)數(shù)據(jù)的線上、線下計(jì)算及發(fā)放，確保按時(shí)、準(zhǔn)確完成?！?稅務(wù)與法定福利申報(bào)：完成員工個(gè)人所得稅的代扣代繳及申報(bào)，法定福利月度增減員申報(bào)及賬單核對(duì)，保證申報(bào)及時(shí)、合規(guī)?！?數(shù)據(jù)管理與分析：按時(shí)維護(hù)員工薪酬檔案數(shù)據(jù)...
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      HRBP經(jīng)理

      30-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.戰(zhàn)略協(xié)同參與業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃，制定匹配的人力資源方案支持主導(dǎo)組織診斷，輸出組織能力提升方案2.人才管理承接各階段人才管理策略制定及實(shí)施獨(dú)立設(shè)計(jì)/主導(dǎo)各節(jié)點(diǎn)人才盤(pán)點(diǎn)、識(shí)別，定制個(gè)性化發(fā)展項(xiàng)目主動(dòng)參與解決復(fù)雜員工關(guān)系問(wèn)題，助力團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定與和諧3.效能優(yōu)化推進(jìn)業(yè)務(wù)線人...
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      企業(yè)文化經(jīng)理

      25-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.梳理并落地公司核心價(jià)值觀，推動(dòng)文化在招聘、績(jī)效、晉升等環(huán)節(jié)的融入；2.設(shè)計(jì)輕量、有趣、高參與度的文化活動(dòng)與溝通機(jī)制（如復(fù)盤(pán)會(huì)、文化日、標(biāo)桿故事傳播）；3.定期開(kāi)展組織健康度調(diào)研，識(shí)別文化風(fēng)險(xiǎn)并提出改進(jìn)建議；4.支持全球化團(tuán)隊(duì)協(xié)作文化建設(shè)，優(yōu)化跨時(shí)區(qū)、跨文化...
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      稽查合規(guī)負(fù)責(zé)人

      30-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      1.制定并完善公司內(nèi)部合規(guī)政策、流程及風(fēng)險(xiǎn)控制機(jī)制，覆蓋數(shù)據(jù)安全、廣告投放、用戶隱私、反商業(yè)賄賂等領(lǐng)域；2.定期開(kāi)展業(yè)務(wù)合規(guī)性稽查與風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別潛在違規(guī)行為并推動(dòng)整改閉環(huán)；3.監(jiān)測(cè)國(guó)內(nèi)外監(jiān)管動(dòng)態(tài)（如 GDPR、COPPA、中國(guó)《網(wǎng)絡(luò)安全法》《數(shù)據(jù)安全法》等）...
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      Cocos開(kāi)發(fā)工程師（北京...

      20-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【公司介紹】自研自發(fā)，飯?zhí)?，健身房，雙休，正編，休閑游戲《block blast》長(zhǎng)期在美、日、韓等多個(gè)國(guó)家游戲免費(fèi)榜排名前5，單款產(chǎn)品日活量7千萬(wàn)，月流水過(guò)億。薪酬open，不局限于標(biāo)注的范圍。職位描述：1、使用cocos creator，unity引擎開(kāi)發(fā)...
    • 企

      游戲測(cè)試工程師（北京）

      18-45萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【公司介紹】自研自發(fā)，全額社保公積金，休閑游戲《block blast！》長(zhǎng)期在美、日、韓等多個(gè)國(guó)家游戲免費(fèi)榜排名前5，單款產(chǎn)品日活量7千萬(wàn)，月流水過(guò)億。薪酬open，不局限于標(biāo)注的范圍。崗位職責(zé)：1.獨(dú)立完成游戲項(xiàng)目測(cè)試，設(shè)計(jì)測(cè)試用例，編寫(xiě)高質(zhì)量的測(cè)試文檔，...
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      休閑游戲關(guān)卡策劃

      20-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      需求描述職位職責(zé)：1、深入?yún)⑴c游戲核心玩法的設(shè)計(jì)與迭代；2、搭建并維護(hù)關(guān)卡與核心玩法的數(shù)值體系，撰寫(xiě)詳細(xì)的數(shù)值設(shè)計(jì)文檔，并輸出可靠的數(shù)值配置；3、負(fù)責(zé)關(guān)卡體驗(yàn)相關(guān)的數(shù)值研究，包括：資源產(chǎn)出與消耗平衡、玩家成長(zhǎng)路徑及難度調(diào)控；4、以提升玩家的核心玩法體驗(yàn)為目標(biāo)，...
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      休閑游戲玩法策劃

      15-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      【公司介紹】自研自發(fā)，全額社保公積金，雙休，休閑游戲《block blast》長(zhǎng)期在美、日、韓等多個(gè)國(guó)家游戲免費(fèi)榜排名前5，單款產(chǎn)品日活量7千萬(wàn)，月流水過(guò)億。薪酬open，不局限于標(biāo)注的范圍。崗位職責(zé)1.玩法設(shè)計(jì)與創(chuàng)新： 基于現(xiàn)有產(chǎn)品框架，設(shè)計(jì)并策劃新的休閑玩...
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      休閑游戲創(chuàng)意策劃

      15-40萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1.圍繞產(chǎn)品體驗(yàn)，提出優(yōu)化方案，嘗試提升產(chǎn)品核心指標(biāo)2.基于產(chǎn)品相關(guān)數(shù)據(jù)，對(duì)其進(jìn)行分析與歸納，完善認(rèn)知，提取結(jié)論3.配合美術(shù)、程序、運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)等，確保產(chǎn)品方案的順利開(kāi)發(fā)與上線 任職要求1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、藝術(shù)、游戲設(shè)計(jì)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。2.1年...
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      游戲音效設(shè)計(jì)師

      25-50萬(wàn) | 北京-朝陽(yáng)區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、深入體驗(yàn)公司各個(gè)游戲產(chǎn)品，根據(jù)項(xiàng)目的用戶需求，產(chǎn)品類(lèi)型和視覺(jué)風(fēng)格，制定符合項(xiàng)目需求的音效音樂(lè)風(fēng)格，并制作對(duì)應(yīng)的資源。2、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂(lè)音效素材設(shè)計(jì)制作包括交互音效，背景音樂(lè)。3、負(fù)責(zé)公司各個(gè)項(xiàng)目的音樂(lè)音效的資源提交、迭代，確保項(xiàng)目的音效體驗(yàn)...
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